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株式会社じゃんぱら
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株式会社じゃんぱら

会社概要

  • 設立 2015年
  • 代表者 代表取締役 小林 直純
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 219名(2023年12月時点)
  • 事業内容 スマートフォン・PC・タブレット・デジタル家電等の買取販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
トイレや更衣室などの環境面は、勤務場所によって違いがある。
大きめの店舗であれば、女子トイレ・更衣室ともに完備されているため、働きやすいと感じる。

産休育休は取りやすく、育休後の時短制度もあり、子どもの急病などによる早退などにも
理解があるため、子育てしやすい環境は用意されている。
口コミ投稿日:2024年01月23日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2024年時点の情報
福利厚生:
主なものは、食事補助、従業員割引・買取制度、退職金、確定拠出年金、従業員持株会、
健保サービス(保養所、各種施設割引等)が挙げられる。
なお、従業員持株会はビックカメラのものに加入可能で、上場会社の持株会に
加入できるところはメリットだと感じる。

オフィス環境:
店舗・本社ともに駅から近いため通勤しやすく、繁華街にあり、休憩時の飲食店に困らないのは
とても助かっている。
また、店舗勤務の場合は10時以降の出勤となるため、満員電車を避けることができ
快適に通勤できる。
口コミ投稿日:2024年01月23日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2024年時点の情報
給与制度:
昇給は、年1回定時昇給がある。
賞与は、夏と冬の年2回となっていて、金額は個人評価と会社業績に変動する。
役職者には、役職手当が支給される。
残業代は、以前固定残業代だったが、1分単位での支給に変更された。

評価制度:
昇進・昇格は原則年1回で、臨時でも行われている。
評価基準は行動評価で、階層別に期待行動や役割が定められており
それらの実行度で評価が決まる。
結果はもちろん評価されるが、行動をメインに評価されるのは、良い特徴だと感じている。
口コミ投稿日:2024年01月23日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.1
2023年時点の情報
働きがい:
ガジェット系が好きな人は自分の知っている知識を活かして働くことが出来る。
ガジェット系に詳しくはないがそういったジャンルが好きな人は実際に商品を触りながら知識をつけていけるのでそういったところでやりがいを感じるかと思う。

口コミ投稿日:2023年06月14日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / アルバイト・パート
3.8
2020年時点の情報
事業の強み:
SDGsが最近何かと話題になっており、リユース業はこれから盛り上がると思う。
同じ中古品でもインターネットで買うより対面で店員に聞きたいお客様はこれからも一定数居続けるとは思うので店舗接客があるというのも強みであると思う。

口コミ投稿日:2023年04月06日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社じゃんぱらの採用担当です。
口コミの投稿、誠にありがとうございます!

「成長・働きがい」の口コミについて補足させていただきます。

コメントの通り、スマホやPCの商品知識を身につけることができます。
しかし、それだけではなく、様々なバックグラウンドをもったお客様が来店されることにより、1人1人のご希望に合わせた
ヒアリングおよび提案スキルを身につけることができます。

そして、お客様のご希望に沿った商品をご案内でき、お褒めの言葉をいただいた時は
とてもやりがいを感じられます。

店長に昇進すると、1店舗を任せられ、自分の行動が店舗の売上実績に直結するので、正直プレッシャーを感じますが
その分目標達成できた時は大きな達成感を得られます。
また、社員やアルバイトの方々をマネジメントする役割もあり、マネジメントスキルを身につけるられるのはもちろん
自分のサポートが部下の成長につながっていくことにも価値を感じられます。

また、そうした仕事の土台となる教育においても、現在は2000種類以上の業務マニュアルを完備しており
加えて、若手・中堅・管理職などのレベル別にビジネススキルを学べる外部研修も実施中でして
教育については今後もさらに拡大・改善していきます。

このように、当社で働くやりがいは多々あると自負しております。

その他の項目についても頂いたご意見を真摯に受け止め、今後改善に努めて参りますので
ぜひご期待ください。

ここまでご覧いただきありがとうございました。
他に気になる点がございましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。

皆様からのご応募を心よりお待ちしております!
2024.2.5 回答
3.2
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.4
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.0
経営陣の手腕
2.8
回答者の平均年収
356万円
納得度
60%
10人(平均35歳)の回答より
回答者の平均残業時間
21時間
納得度
75%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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  • 仕事内容 全国に展開するリユースデジタルショップ『じゃんぱら』の店舗スタッフとして、買取や販売等の接客をお任せ。扱う商品は、スマホやPC、カメラ、タブレット等のデジタル家電です。
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  • 勤務地 全国各店舗のいずれか ◎希望考慮
  • 仕事内容 全国に展開するリユースデジタルショップ『じゃんぱら』の店舗スタッフとして、買取や販売等の接客をお任せ。扱う商品は、スマホやPC、カメラ、タブレット等のデジタル家電です。
  • 応募資格 <学歴不問/未経験・第二新卒歓迎!ブランクOK> ◎意欲重視の積極採用です! ◎デジタル家電好きな方、歓迎!
  • 給与 月給18万1500円~27万円+諸手当 ※エリアによって異なります。
  • 勤務地 北海道・東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・愛知・京都・大阪・兵庫・広島・福岡のいずれか ◎希望考慮
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  • 応募資格 <学歴不問/未経験・第二新卒歓迎!ブランクOK> ◎意欲重視の積極採用です! ◎デジタル家電好きな方、歓迎!
  • 給与 月給18万1500円~27万円+諸手当 ※エリアによって異なります。
  • 勤務地 北海道・東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・京都・大阪・兵庫・広島・福岡のいずれか ◎希望を考慮します!
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