森永エンジニアリング株式会社

森永エンジニアリング　採用担当の小池です。

クチコミいただきましてありがとうございます。
すべて目を通させていただきました。

ポジティブな点もネガティブな点もしっかり受け止めまして皆さんが働きやすい職場を目指していきたいと思っています。

成長や働き甲斐について―
若いうちから任される仕事の範囲が広いので常に新しいチャレンジができる環境です。新しいことに挑戦するということは勉強が必要な場面も多々出てきます。新しい知識を得て仕事に活かしていくこともこの仕事の面白さだと思っていますのでそこに働き甲斐を感じている社員も多くおります。

オフィス環境について―
今年の８月からフリーアドレスになり、デスクや椅子が新しくなりました。
部署ごとに座る場所は分けられていますが、どの部署でも座れるフリースペースやカフェスペースなどの場所もあり他部署との
交流も気軽に行えます。社員が働きやすい環境づくりをこれからも努めていきます。

福利厚生について―
福利厚生については親会社のものを流用していることもあり会社規模に比べると充実しております。手当的な面だと住宅補助や家族補助、昼食費の補助がでます。特に住宅補助は30歳未満の社員には最大5万円の補助が出ますので若い人にはお勧めの制度です。
他にもいろいろな制度がございますのでぜひご活用いただけますと幸いです。

女性の働きやすさについて―
業務内容や出張の多さなどでいうとライフワークバランスを考えた際に難しいと感じるかもしれません。
制度的には生理休暇などが取得できたり、育児休暇等の制度は整っておりますのでその点はご安心いただきたいです。
これから技術職の女性を増やしていきたいと考えていますので女性が活躍しやすい環境づくりに努めていきます。

もし疑問点などがありましたら面接の際にお気軽にご質問ください。