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株式会社上原園
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株式会社上原園

会社概要

  • 設立 1968年
  • 代表者 代表取締役社長 岡部 一法
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 400名(2023年11月時点)
  • 事業内容 もやし、スプラウト等の生産、カット野菜の加工、販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
良くも悪くも男女平等。

口コミ投稿日:2022年06月04日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2022年時点の情報
福利厚生:
有給はとりやすい

オフィス環境:
インター工場は清潔だが、他の工場などは変わらない

口コミ投稿日:2022年06月04日
2021年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2.3
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
産休、育休とりやすい職場です。

口コミ投稿日:2021年12月05日
2021年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2.3
2021年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
部署にもよりますが社員の年齢が近いので楽しいです。

ダイバーシティ・多様性:
外国の人もたくさん働いています。
部署にもよりますが社員よりもパート、外国人の方が多い部署もあります。外国人は話し声が大きいです。

口コミ投稿日:2021年12月05日

クチコミについての、企業からのコメント

上原園の採用担当の岡部です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

平均年齢36.1歳、正社員の男女比はおよそ1:1になり、
男性、女性関係なく活躍している職場です。
産休育休も取得でき、復帰後は短期間勤務制度を利用して、継続して就業しています。

有給取得率も年々上昇しており、比較的取りやすい状況となってきました。
働きやすさにつながる、残業削減の対策や柔軟性のある休みの取り方ができるよう、
今後も改善していきたいと思います。


口コミをご覧いただきました、転職活動中のみなさまにつきましては、
採用選考でお会いできますことを心より楽しみにしております。

電話やオンラインでの面談なども対応しておりますので
疑問点などありましたら、お気軽にお問い合わせください。
どうぞよろしくお願いいたします。
2023.12.21 回答
2.9
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
3.1
活気のある風土
2.9
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
2.9
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
2.7
回答者の平均年収
283万円
納得度
40%
16人(平均29歳)の回答より
回答者の平均残業時間
33時間
納得度
46%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 カット野菜を製造する当社工場で、ライン業務を行いつつ、製造管理として人員配置やシフト管理、製造ラインの効率化を担います。アイデアを活かせる仕事です!
  • 応募資格 <学歴不問/未経験・第二新卒歓迎>◎意欲重視の採用です!
  • 給与 月給19万円~23万円+残業代全額+賞与年2回(昨年度2~2.4ヶ月分)
  • 勤務地 栃木県栃木市都賀町・栃木県栃木市城内町の各工場 ※希望を考慮/転勤なし
気軽に野菜を食べたいお客様に対して、野菜製品の製造で役立っています
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