西尾レントオール株式会社

成長・キャリア開発：
会社として必要不可欠な資格等は受講出来ます。難易度の高い資格に関しても状況により勉強出来る環境を整えてくれています。
また、まだ一部ではありますが資格に関して給料に反映される資格もある為、意欲が湧いてきます。

女性の働きやすさ：
会社的にも女性は増やしており金銭面も安定している良い会社だと思われます。

女性に対して力を入れている会社だと思います。女性役職者もいますし、役職者がいる事で周りも目標ができ働く意欲等も向上します。また、女性目線での働きやすさの改善等を実施出来ると思います。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間に関しては、他社とあまり変わりは無く感じます。始業~終業時間の目安がある事で仕事の進め方や優先順位等計画が立てられるで。
休日休暇に関しましては、問題なく取れていると感じます。休みたい日休めるので有り難い

多様な働き方支援：
リモートワークに関しては、仕事内容や職種によると思いますが、出勤しなくてもリモートで解決できた方が仕事の効率は良い。
早帰りに関しては、問題なく出来ます。周りのサポートも多少はありますが基本早帰りしやすい環境です。

福利厚生：
住宅補助に関しては、今年から補助エリア拡大となったので住宅補助されている方には有り難い待遇だと思います。
財形貯蓄に関しては、給料時に天引きされる為、貯金出来ない方でも安定した貯金が可能なので良いと感じるし住宅ローン等にも活用できる。

オフィス環境：
建物に関しましては、最近少しづつビル店や木造モジュールを活用した建物が増え仕事をする中での設備や環境の強化が図れているの働きやすくなっていると感じます。
立地も交通機関の導線も良く通勤しやすい場所に構えているので働きやすいと思います。

給与制度：
昇給に関しましては、世の中の情勢が傾き掛けている状況でも減給は無く必ず少しづつでは有るが昇給してると感じ有り難く思っています。
各種手当に関しては、今年から待遇制度の見直しなど実施され手当て等も社員の事を考えて下さっていると感じます。

評価制度：
昇格の頻度や基準に関しては、非常に目標が立てやすいし、やるべき事も明白になってくる為計画やチェレンジしやすいと感じます。
実力主義に関しては、今年からマイスター制度を導入していく方向性となっており、若手もやる気の出る制度だし中堅以上の方も若手に抜かれぬ様更に努力すると思われる為、実力主義は良いと思います。