株式会社プリペアード

福利厚生：
まだ始まったばかりの会社の為、福利厚生はこれから整備していく形になると思います。
代表が常に社員の家族が安心して働ける会社にすると言っています。
健康診断含め、家族も健康で働ける環境整備を整えて頂いております。
これからも従業員とその家族が安心して働ける福利厚生を作って頂けると思います。
退職金に代わる新しい福利厚生なども模索中です。

オフィス環境：
会社は日本橋蛎殻町にある為、周りにたくさんの会社と飲食店があります。駅も近いため通勤がしやすく、社内にはオフィスコンビニが設置されており、誰でも軽食や飲み物を頂けるので、コンビニや自販機で買う必要がないので非常に便利です。
こういった環境は今までの会社ではなかったので毎日利用させていただいております！

入社時の期待と入社後のギャップ：
面接で社長と責任者の方が全て教えてくれるのと、厳しい部分も教えてくれるので基本面接とのギャップはありません。
厳しい部分としては、商談先の社長様とのアポイントの獲得が基本はテレアポでの獲得になるので、なかなかアポイントが入らないと気持ちが下がってしまう部分はありますが、アポイントの獲得方法や、基本トークのスクリプトがあるので上司の成功事例を基に行えば結果はついてきてます。

企業カルチャー・社風：
営業会社なので、元気があって皆必死に結果を出そうとしている環境です。
その分、売上が上がらないと気持ちは下がる時もありますが、上司がフォローしてくれたり、必死に教えてくれたりと、従業員のことを真剣に考えてくれると感じます。
ただ、売上や結果よりも従業員の働く環境整備や、モチベーションを上げようと上司がフォローしてくれて働きやすい中で、向上心がある方だと自分自身の結果を追求できる環境と思います。

組織体制・コミュニケーション：
社長や責任者の方も含め、凄くいい意味で近い存在で何でも相談出来たり、直接営業指導してくれたりと人間関係の部分はすごく良いと思います。
特に、営業会社だと、偉そうな上司や、パワハラ系等が多くあるイメージですが、そういった部分は皆無なので、組織全体としても風通しの良い環境だと思います。
社員の意見も聞いて良ければ採用してくれる環境なのでやりがいが有ります。

勤務時間・休日休暇：
土日、祝日、年末年始の９～10連休、GW９～10連休、お盆５～6連休と営業も年間休日が125日が最低でも有り、連休もしっかりあって、休日出勤等は一切ない環境なのでオンとオフをしっかり分ける事が出来ます。
勤務時間も稀に現場先での商談以外は、18時以降の残業は一切ない為しっかり切り替えは出来る環境です。

給与制度：
給料制度は実力成果主義で年齢や、勤続年数は一切関係なく実績で正当に評価をして貰えます。
職位にもよりますが、昇格チャンスも年間5～6回程あり、基本給のベースアップのほか月間のインセンティブ、年間2回の賞与に実績が反映される為、自分の頑張り次第で年収1000万も普通に狙えます。
向上心を持っている人には凄く合う環境だと思います。

評価制度：
評価制度は完全実力成果主義で、実績に応じて正当に評価をしてくれる環境です。
昇格も年５～６回チャンスがある為、次を狙いやすくモチベーションに出来ます。
20代で管理職や役員も目指せたり、新しい職位や立場も実績とやる気があれば挑戦させてくれる為、自身の成長にも繋がります。
若くして、上を目指したい、稼ぎたい方にはお勧めです。