回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.9
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
ベンチャーのため、企業風土は現在特にないが、全体的にさわやかな印象がある。
役員が活発で、積極的な行動が称賛されやすい。
組織体制・コミュニケーション:
SlackやDiscordを活用しており、全体での交流が盛ん。
役員との定期的な1on1や評価面談があり、成果のアピールがかなりしやすい。
今後は勉強会やＬＴ会の実施も計画されている。
ダイバーシティ・多様性:
年齢や性別等は一切気にしない風土。
口コミ投稿日：2023年09月20日
ベンチャーのため、企業風土は現在特にないが、全体的にさわやかな印象がある。
役員が活発で、積極的な行動が称賛されやすい。
組織体制・コミュニケーション:
SlackやDiscordを活用しており、全体での交流が盛ん。
役員との定期的な1on1や評価面談があり、成果のアピールがかなりしやすい。
今後は勉強会やＬＴ会の実施も計画されている。
ダイバーシティ・多様性:
年齢や性別等は一切気にしない風土。
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事業展望・強み・弱み
SESと受託開発をミックスした安定かつ挑戦できる事業内容。
自社サービスの開発に向けた計画もあり、自社の力で伸ばすことのできる事業。
事業の弱み:
人材数が増えないと今後の成長が止まる可能性がある。今後仲間が増えていくことに期待したい。