株式会社Four D

事業の強み：
現在在籍しているスタッフは、全員業界経験が長いため、不動産知識が豊富な所が強みです。お客様の要望に合わせてスピーディーに的確な物件をご提案出来たり、ご入居までスムーズにご契約手続きが出来るのでトラブルが起きずにお引越しして頂けます。

事業の弱み：
住宅をメインにした不動産賃貸仲介を行ってきているため、事務所・店舗・ビルテナント仲介や売買・管理についての知識が乏しいのが弱みかと思います。また、店舗数が少なく会社の知名度が低いのも弱点かと思います。

働きがい：
現在では少数精鋭で営業機会が多いため、短期間で数多くのお客様と関わることが多いです。
そのため、お客様からの感謝の気持ちを頂く機会が多く、また結果が直にお給料に反映されることに働きがいを感じる日々が多いです。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間はAM10時～PM20時です。残業はほぼありませんし、全員で退社します。
また、休日出勤するスタッフもほぼいない為、プライベートも充実させることが出来ます。
繁忙期（1月～4月）は少し残業がある日がありますが、仕事が残っていない場合は、退社してOKです。

多様な働き方支援：
体調が悪い日などは振替休暇やリモートワークなどもご相談OKです。
出先から直帰するケースも御座います。副業はNGではありませんので、ご希望でしたら全然ご相談出来る環境です。また、今月はお給料を稼ぎたいというスタッフには営業機会を多くし全社員で歩合を上げられるようサポートします。

福利厚生：
一般的に言われる福利厚生（退職金、住宅補助、寮など）は、現状設けておりません。
今後、会社が成長しましたら設けるかもしれません。
社員旅行は年1回あり、その他レクレーションとしてゴルフや飲み会などが御座います。
今後従業員が増えて来ましたら、レクレーションの種類も増えていくと思います。

オフィス環境：
事務所は新橋・秋葉原・名古屋の3店舗ですが、どれも駅近など好立地の場所となっております。オフィスはオシャレな雰囲気・内装を重視しております。また、服装もお客様に失礼のない程度のオフィスカジュアルOKです。

給与制度：
給与については基本給+歩合という形となります。月間の成績次第で月々歩合がプラスされますが、基本給は保証されております。賞与は年2回あり、支給額は会社の業績によって異なります。
その他、通勤手当て、月一日半休制度あり。

評価制度：
基本的には年功序列はなく、自分の頑張り次第の実力主義です。
人数が多くないため、努力次第で評価がされやすい環境です。
また、営業機会も多く、毎月毎月の成長が見えやすいです。
昇進制度については、今後、従業員・店舗数が増えて来ましたら、設けるかもしれませんが、
現状設けておりません。