株式会社ミスターマックス・ホールディングス

※一部の回答に関しては準備中です

ミスターマックス・ホールディングスへの口コミありがとうございます。

事業：祖業が家電であることから、「家電を買うならミスターマックス！」を合言葉に「暮らしをより豊かにする」家電製品の取り扱いに力を入れています。

キャリア開発：弊社では、主に２つの資格の受験を推奨しています。
【登録販売者】試験勉強に役立てていただけるようなWeb模擬試験の実施、資格取得後は定期的な社内研修資料の配布をおこなっています。
【自転車安全整備士】受験前に取得のための講習会の受講や、動画で自転車の整備方法を示しての自主練習のサポートを行っています。
※手当に登録販売者資格が反映されるのはパートタイマーのみです。正社員の場合は、年２回の個人の評価に反映されます。

働きがい：評価いただきありがとうございます。
パートタイマー・正社員関係なく、従業員それぞれの仕事上の成果が本人の評価につながる制度を運用しています。
従業員の能力発揮を図り個々人の能力や成果に対して適性な評価を行うことで、働きがい追及とチャレンジ意欲が旺盛で活力あふれる職場づくりを目指していきます。

働き方：シフト作成の段階から、希望の休みについては相談していただき、可能であればお応えいたします。

働き方支援：従業員は育児短時間勤務や介護短時間勤務が可能です。

福利厚生：転勤に伴う引っ越し費用は会社が負担します。住宅補助手当として月々少なくとも１万円以上の補助が出ます（勤務地域やポジション、単身・既婚かで変わります）
また、労働組合員の福利厚生として、福利厚生施設の割引券の配布、組合員同士や家族との外食・旅行費としてレクリエーション費がもらえます。