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キャル株式会社

会社概要

  • 創業 1990年
  • 代表者 代表取締役社長 前田 明
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2008名(2023年5月時点)
  • 事業内容 ■ソフトウェア設計開発、インフラ(NW/SV)構築、ソフト評価・試験、 各種システム保守・運用管理、サポートデスク ■機械・機器設計、電気・電子設計、装置開発、各種解析・実験、 製品評価・分析、フィールドエンジニア全般 ■受託開発事業 ■官公庁システム開発事業 ■海外人材採用・教育事業 ■教育・研修事業 ※職業紹介事業許可 27-ユ-301379 ※派遣事業許可 派27-301805

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
2.9
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあり、結果を出せば望んでいる部署にも配属されることもある

組織体制・コミュニケーション:
所属していたところは明るい性格の人が多く、営業マンって感じの人たちでした。
なので気が合えば上司関係なく仲良くなれるし合わない人はとことん合わないと思う
また、飲みに誘われることも多いが全然断れる雰囲気ではあるし断っても嫌な顔もされないのはいいところ。

口コミ投稿日:2023年02月01日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
結婚・出産後も働きたいと思っている方については
産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、安心して働けると思ます。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
年齢、経験年数に関係なく評価されます。
新しい事にどんどんチャレンジできます。

組織体制・コミュニケーション:
オフィスごとで体制を組んでいますが、オフィスの垣根を超えて様々な先輩に相談も出来ます。
同世代も多い為、悩みや考えも共有しやすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
モンゴル籍や韓国籍の社員も在籍しており、様々な視点から意見交換をしています。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
給与制度:
年齢や前職の経験に関係なく、実績によって昇給します。
結果が伴えば1年目で何度も昇給できるので、頑張りが給与に反映されるのが特徴です。

評価制度:
昇進・昇格は随時なので、努力次第では短期間で上がっていきます。
勤続年数に関係なく、どちらかと言うと実力主義に当てはまります。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.5
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でもベンチャー企業。
チャレンジ精神は強い。
内勤は若い人が多いので活気はある。

組織体制・コミュニケーション:
営業は20代~30代なのでコミュニケーションは取りやすい。
経営陣も比較的若い為、風通しは良い。

ダイバーシティ・多様性:
積極的に外国籍を採用している。

口コミ投稿日:2022年02月03日

クチコミについての、企業からのコメント

はじめまして。キャル株式会社採用担当の疋田(ひきだ)と申します。
弊社は『Challenge and Lead』という理念の下、常に挑戦し業界をリードしていくことが我々の使命と考え、現状維持や停滞をせずに、成長し続けるべく邁進してまいりました。同時に、『社員の成長が会社の成長に直結する』と考え、社員が成長できる環境をつくってきました。
社員からは「企業カルチャー・組織体制」「働きやすさ」について概ね高い評価をしてもらえており、大変嬉しく思っています。これからも一人一人の希望・想いをより大切にし、「より良い会社」を目指していきたいと考えております。
一緒にバックオフィスから『より良い会社』つくりに取り組んでいただける方、挑戦できる方のご応募をお待ちしています。
ご不明な点がございましたら遠慮なくお問い合わせください。よろしくお願いいたします!
2023.5.29 回答
2.9
58人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
2.7
実力主義
3.3
活気のある風土
3.0
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
2.5
イノベーション
への挑戦
2.5
経営陣の手腕
2.6
回答者の平均年収
373万円
納得度
64%
58人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
25時間
納得度
71%
58人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 拡大期を迎えている当社で、まずはエンジニアサポート業務、または営業サポート業務をお任せします。新しい業務への挑戦、キャリアアップを目指せる環境です。
  • 応募資格 高卒以上・ブランク不問<職種・業種未経験歓迎>■基本的なPCスキル(ExcelやWordの操作が可能なレベル)
  • 給与 月給24万円~32万円【年収例】420万円/入社3年、720万円/入社8年
  • 勤務地 【管理部】大阪府大阪市中央区西心斎橋2-2-3(「心斎橋駅」7番出口より徒歩3分)★転勤なし!
成長中の自社に対して、バックオフィスからのサポートで役立っています