回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
まだまだ女性が少ない職種だが、定着率は高くなってきたと思うし相談できる環境でもある。特に個別指導では女性の講師を求める生徒が多いので需要が高い。また会社としても、やる気のある人にはどんどん責任あるポジションを任せてくれるのでやりがいは大きい。
口コミ投稿日:2022年12月05日
まだまだ女性が少ない職種だが、定着率は高くなってきたと思うし相談できる環境でもある。特に個別指導では女性の講師を求める生徒が多いので需要が高い。また会社としても、やる気のある人にはどんどん責任あるポジションを任せてくれるのでやりがいは大きい。
事業展望・強み・弱み
会社の方針が変わり、様々なコースを展開し始めている。覚えることが多く今は大変だが、時代のニーズに合わせて行く必要性は感じるので致し方ない。
また、以前よりも数字を意識するようになったので、売上が思わしくない時の会社の対応は早い。