フレックシステムズ株式会社

成長・キャリア開発：
技術力を磨き、システムエンジニアとしてのスキルを極めていくエキスパートコースを軸に、
組織の運営や役職を担うマネジメントコースもあります。
基本をエキスパートコースとして希望や適性によってマネジメントコースに進むといった形で
キャリア開発、成長ができます。

会社としては、技術力を始めスキルアップの為、外部研修や書籍購入といった事への費用負担のサポートや
資格取得での受験料補助(※合格の場合)や資格によっては一時金の授与といった支援を行っています。

弊社は、自分を磨いてスキルアップをしたいという社員を拒まず、
挑戦する社員には支援を惜しまない会社です。

働きがい：
お客様先の常駐案件になるとお客様やその先のエンドユーザからの感謝であったり、評価を直に感じられるので、
良い評価をいただければよりやる気になりますし、もし課題等の指摘があれば「改善しなければ」と
自分達の働きに対して結果が明確に出ますので、そういう点ではモチベーションにつながり、やる気につながります。

また、社内では成功、失敗に関わらず、「どういう事に挑戦した」、「どういうことで失敗したけどこれはできた」という形で
結果だけでなく、しっかりその過程も見てもらえて、それが自分に評価としてフィードバックされるので、
働きがいを感じることができます。

事業の強み：
大手企業とのお取引で長年培われてきたシステム構築や運用サービスのノウハウにより、お客様のお悩みに最適な解決策を提案し、
ツール導入のサポートや、技術の提供を行っています。
また社員一人一人も一人称で物事を考え真摯に課題の解決に向け取り組む姿勢があり、社員一丸となって目標に向けて前に進んでいます。

企業カルチャー・社風：
社員一人一人の意見が通りやすく、上司との距離も近いと思います。
自身のやりたい事や提案した事を積極的に採用してもらえるので、自分に合った働き方ができます。
チーム外のメンバーとも気軽に交流できるので、困ったことや悩みを相談しやすい環境です。