アットライティング株式会社

アットライティング株式会社　採用担当です。

クチコミの投稿およびご覧いただき誠にありがとうございます。

ご記載いただいた内容を拝見しましたが、投稿者ご本人が実感していることが真実かと思います。

「企業カルチャー・組織体制」「年収・給与」「女性の働きやすさ」「成長・働きがい」
上記につきましては、年齢・性別・学歴・ライフスタイル・金銭感覚など、各自が持つ価値観を尊重します。
ただ、「尊重」することと「放置」することは違うと考えていますので、個々のアイデンティティを事業戦略に昇華できるよう、全員が思考し行動することを企業カルチャーとしています。

具体的には、定期的に経営層とのミーティングの時間を設けています。その時間には業務的な課題・解決案の洗い出しから、キャリア構築のためのプランニングなども行います。
ミーティング内で定めていく"プロジェクト"への積極性や成果が昇給や昇格へと繋がります。
20代、30代を中心としている組織体制だからこそ、ともに考えともに行動をすることで全員がキャリアアップすることを望んでいます。


そして、各自のアイデンティティが発揮される環境を実現するための
「働き方（勤務時間・休日休暇・制度）」「福利厚生・オフィス環境」です。
仕事がプライベートを充実させて、プライベートが仕事を充実させます。
信頼できる仲間とビジネスを楽しむことで、周囲をより良くし、貢献範囲が広がっていくのは、ビジネスパーソンとしてぜひ実感していただきたい醍醐味です。


就職活動・転職活動は「人生の岐路」です。
一歩踏み出すあなたの勇気を尊重して、ともに伸ばします。
たくさんの方との出会いを楽しみにしております。