回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション：
現在の開業チームは、豊富な経験と様々なバックグラウンドを持った多様性のあるメンバーで構成されています。そして既に入社が決まっている23年卒の新卒メンバー、さらには現地（タイ）からのスタッフも入社する予定です。今回募集の中途採用では約150名の大規模採用を予定しており、オープンに向け総勢300名体制を整える予定です。
口コミ投稿日：2023年01月31日
現在の開業チームは、豊富な経験と様々なバックグラウンドを持った多様性のあるメンバーで構成されています。そして既に入社が決まっている23年卒の新卒メンバー、さらには現地（タイ）からのスタッフも入社する予定です。今回募集の中途採用では約150名の大規模採用を予定しており、オープンに向け総勢300名体制を整える予定です。
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成長・働きがい
オープニングならではのやりがいがあります。各部門における細やかなオペレーションや仕組みはこれから本格的に作り上げていくフェーズです。仲間と一緒に考え、先輩に相談しながら、センタラの精神である家庭的なおもてなしサービスを一から創りあげるやりがいがあります。そして日本初進出となるセンタラグランドホテル大阪の素晴らしさを日本中に広めていくやりがいもあります。