回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2.7
2023年時点の情報
給与制度：
昇給は年に一度（4月）、賞与は7月と12月、手当は営業手当と食事手当と住宅手当。
昇給は年度によってバラつきがあり、毎年上がることはない。どういった基準で上がるのかは不明。
賞与は2か月分。手当は各10000円が毎月の給与に含まれます。
口コミ投稿日：2023年02月07日
昇給は年に一度（4月）、賞与は7月と12月、手当は営業手当と食事手当と住宅手当。
昇給は年度によってバラつきがあり、毎年上がることはない。どういった基準で上がるのかは不明。
賞与は2か月分。手当は各10000円が毎月の給与に含まれます。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
勤務時間は7:30～17:00で、ほとんど残業はないので就業後の予定は組みやすいです。12月は繁忙期なので土曜日出勤になります。休日はカレンダー通りで、お盆は
二日間、年末年始は12/31～1/4が休日となります。有給休暇も申請すれば無理なく取れる環境です。