回答者：50代 / 男性 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 正社員
2.8
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制度あり。
勤務時間は柔軟性を持たせられる。
休日も年間125日と多く、休暇も非常に取得しやすい。
多様な働き方支援:
在宅勤務は可能だが、電子書面での事前申請と事後の日報作成が義務付けられる。
副業は認められない。理由はダイキン工業が認めていないから。
人事勤労面はダイキン工業の意向を100%受けるため、当社の独自性や進取の取組みというものは期待できない。
口コミ投稿日：2022年04月27日
フレックスタイム制度あり。
勤務時間は柔軟性を持たせられる。
休日も年間125日と多く、休暇も非常に取得しやすい。
多様な働き方支援:
在宅勤務は可能だが、電子書面での事前申請と事後の日報作成が義務付けられる。
副業は認められない。理由はダイキン工業が認めていないから。
人事勤労面はダイキン工業の意向を100%受けるため、当社の独自性や進取の取組みというものは期待できない。
で、ダイキン・ザウアーダンフォス株式会社のすべてのクチコミを見る
成長・働きがい
ダイキン工業が主催する通信教育を受講可能。費用補助が出るので有効活用すると良い。
働きがい:
よく言えば自由奔放、悪く言えば放任主義のため、自らの判断で仕事をできた点は働き甲斐といえよう。
この自らの判断で仕事をこなすスキルが現職でも大いに役立っている。
感謝しています。