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株式会社西友
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株式会社西友

会社概要

  • 設立 1963年
  • 代表者 代表取締役社長 大久保 恒夫
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2万5000名(2023年12月1日現在)
  • 事業内容 食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
1.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
365日稼働している為、シフト制で働いている。
前もって言えば休暇は取りやすいしコロナ対策もしっかりしているので安心して休めます。

多様な働き方支援:
基本的に倉庫業はリモートできない。
時短勤務は理由があればできます。
有給休暇を時短で使うことも可能。
副業は今時禁止なってます。

口コミ投稿日:2022年11月30日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.1
2022年時点の情報
事業の強み:
駅近店舗や、駅直結店舗が多いのが明らかな強み。
また楽天との提携によるポイント還元率が強い。

口コミ投稿日:2022年11月29日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.1
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修は定期的に実施されているがカルチャーやマインド、グループデイスカッションなどが多く、
実務やスキル、キャリアに結びつくようなものではなく、あまり意味を感じない。

働きがい:
まずは毎日の営業で売上という数値として結果がすぐフィードバックされるので
日々モチベーションが得られやすい。
また生活する上で必須である食品を直にお客様に提供することができるのでやりがいを実感しやすい。

口コミ投稿日:2022年11月29日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.1
2022年時点の情報
福利厚生:
通勤手当、社会保障、退職金などは充実している。

オフィス環境:
本部、店舗によって差はあるが、基本的に駅近。

口コミ投稿日:2022年11月29日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.1
2022年時点の情報
給与制度:
正社員の基本給与は業界では高い方だと思う。
固定賞与は年2回。1回月給約1ヶ月分。
年度末は業績に合わせて支給される賞与もある。
各種社会保険等は充実している。

評価制度:
若くて実力があればすぐに昇進できるような実力主義な面もあれば、
評価基準が曖昧な面もある。

口コミ投稿日:2022年11月29日
3.0
178人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.7
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
3.1
活気のある風土
2.8
20代成長環境
2.8
仕事を通じた
社会貢献
3.1
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
2.4
回答者の平均年収
612万円
納得度
69%
178人(平均38歳)の回答より
回答者の平均残業時間
22時間
納得度
71%
178人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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