株式会社GROW HOME

株式会社GROWHOME代表の伊藤です。
たくさんのクチコミをいただき、ありがとうございます。
当社の設立は2019年。まだまだ動き出したばかりの会社ではありますが、依頼は増え続けている状況です。
設立から間もない会社ですので自分の頑張りで事業も会社も拡大していける環境は整えています。
貴重なクチコミに対して下記コメントさせていただきます。

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）についてクチコミの記載をしていただきありがとうございます。
クチコミに記載の通りプライベートを充実したい方も安心して働けるように
朝はゆっくりできるよう10時から始業にしています。残業もほとんどなく直帰している方がほとんどです。
柔軟な働き方をしてほしい為、家庭の事情等で早帰りが必要な方は就業時間等の変更も可能になります。

企業カルチャー・社風についてクチコミの記載をしていただきありがとうございます。
クチコミに記載のあった『一人一人の意見を取り入れる為に月に一度、月初に全体での会議を行っています。』
といった内容に関してですが、
会社や社員も日々成長している最中なので、役職や経験に関係なく率直なご意見等をいただきたいと考えています。
特に、中途でご入社された方につきましては、これまでのご経験などが社内を良くしていくアイディアとなると思うので遠慮なく提案してください。

年収給与に関して、クチコミの記載をしていただきありがとうございます。
記載の通り営業会社なので売上を作る事が評価基準にはなります。その分給与にもしっかりと反映していきたいと考えています。
とはいえ、最初からすぐに成果を出すのは難しいです。
その為、入社から2ヶ月は月給30万円を保証しています。
その後も「月給保証」か「インセンティブ多め」の給与体系を選べるので、安心してください。

また、個々の仕事に対しての取り組み方での評価もしっかりとしていきます。
私が会社を立ち上げたのは、業界の不正を正したかったからです。
その為、社員の皆がプライドを持って提案できるような仕事しかしていません。
やりがいとプライドをもって取り組む姿勢も評価していきたいと思います。

沢山のクチコミありがとうございました。
今後もより一層、社員が働きやすく、満足度高く、やりがいを持って
活躍してもらえるような、そんな会社を目指していきます。