回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
評価制度:
新入社員であったとしても実力が認められば新店の店長を任されることがある
そのままとんとん拍子に行けば昇給や昇進もかなり早い
その反面採算や適任では無いと判断された場合
撤退や店長交代などのスピードも速い チャンスを物にできるかどうかが求められる事が多い
口コミ投稿日:2022年10月20日
新入社員であったとしても実力が認められば新店の店長を任されることがある
そのままとんとん拍子に行けば昇給や昇進もかなり早い
その反面採算や適任では無いと判断された場合
撤退や店長交代などのスピードも速い チャンスを物にできるかどうかが求められる事が多い
福利厚生・オフィス環境
経験者引き抜きの中途採用者の場合は引っ越し費用やアパートの入居費用を半分以上持ってもらえのはありがたい ボーナスについては年2回貰えるが業績次第なのでもらえたり貰えなかったする事が有る その代わりもらえるときは1~2か月分給料が入ってくる 社内販売もあり基本中古品だが好きなブランドを中古相場原価で買えるのはかなり嬉しい