回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
4.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
参画するプロジェクトにもよりますが、繁忙期以外の残業は少なく休日出勤も基本的にはないプロジェクトがほとんどのため、プライベートの時間は十分確保できます。
会社の方針で有給休暇の全消化が推奨されているため、プロジェクトの状況が落ち着いていればまとまった休暇を取得して帰省やリフレッシュをする事もできます。
口コミ投稿日：2022年09月27日
参画するプロジェクトにもよりますが、繁忙期以外の残業は少なく休日出勤も基本的にはないプロジェクトがほとんどのため、プライベートの時間は十分確保できます。
会社の方針で有給休暇の全消化が推奨されているため、プロジェクトの状況が落ち着いていればまとまった休暇を取得して帰省やリフレッシュをする事もできます。
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企業カルチャー・組織体制
最大10名で構成されたチームで勉強会や交流会を行う社内制度でリーダーの方から技術を教わったり、部活動で趣味仲間と集まって遊んだりと社員同士で交流を深められる場が設けられています。
代表取締役はフレンドリーな方で親身になって相談に乗ってくれるので、悩み事や心配なことがある際は直接相談をする事もできます。