回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.5
2022年時点の情報
給与制度:
ノルマ無しで月給制のため、給与的に安定している会社なので安心感があります。
給与は残業代の他に通勤手当・資格手当・家族手当・代休手当などです。
賞与は会社の業績によるので必ず出るとは言えないのですが、自分が入社してからは毎年頂けています。
口コミ投稿日:2022年09月28日
ノルマ無しで月給制のため、給与的に安定している会社なので安心感があります。
給与は残業代の他に通勤手当・資格手当・家族手当・代休手当などです。
賞与は会社の業績によるので必ず出るとは言えないのですが、自分が入社してからは毎年頂けています。
福利厚生・オフィス環境
社会保険・介護保険・厚生年金・雇用保険。
退職金は入社した月から中退共に加入します。
組合があり、入社して3ヶ月間の試用期間の後全員組加入することになっています。
業務の都合上、全員集まることが難しいため懇親会等の社内行事は残念ながら無いですが仲良い人同士休みの日に遊びに行ったりはあります。