回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
自分自身の所属部署や担当工程、シフト（勤務時間）や製造予定にもよるが、平日でもプライベートな活動が行いやすい（銀行・病院・役所等に行けたり、子供関連の対応ができることがある）。たいたい2週間おきにシフト（昼勤・夜勤）が交代となり、体調管理は平日でも休日でも一層気を付ける必要がある。
口コミ投稿日：2022年08月31日
自分自身の所属部署や担当工程、シフト（勤務時間）や製造予定にもよるが、平日でもプライベートな活動が行いやすい（銀行・病院・役所等に行けたり、子供関連の対応ができることがある）。たいたい2週間おきにシフト（昼勤・夜勤）が交代となり、体調管理は平日でも休日でも一層気を付ける必要がある。
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年収・給与
昇給は年1回、賞与は年2回あり。通勤手当、役職手当、子供手当等あり。製造従事者はシフト勤務手当というものがあり、定時（8：30～17：30）外にシフトが入っている場合、1時間あたり300円の手当が付く。（例えば6：00～15：00のシフトの場合、6：00～8：30の2.5時間×300円＝750円/日）