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H.U.グループホールディングス株式会社

会社概要

  • 設立 1950年
  • 代表者 代表執行役会長兼社長兼グループCEO 竹内 成和
  • 資本金 92億7400万円(2023年3月末現在)
  • 従業員数 5437名(連結正規雇用者数)(2023年3月末現在)
  • 事業内容 持株会社としてのグループ全体の戦略立案、IR・広報、経営執行の監督等

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
会社としても積極的にワークライフバランスや働き方改革を訴えており、数年前に比べワークライフバランスや勤務時間はコントロールしやすい

多様な働き方支援:
リモートワーク、直行直帰を推奨している。副業は禁止。

口コミ投稿日:2022年01月06日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金は確定拠出年金で会社が拠出金を負担してくれる部分はとても良い。

オフィス環境:
新しく建設された場所で働ける部署はとてもきれいです。他は普通だと思います。

口コミ投稿日:2022年01月06日
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
新規事業について支援があり、年次で募集をしている。社内公募制度があり、上司の許可なく応募が可能

働きがい:
ヘルスケアを通して社会貢献が可能

口コミ投稿日:2021年08月02日
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
9時-17時半勤務 土日休み 残業は現在現象している

多様な働き方支援:
本社 テレワーク主体となっており、フレックス勤務体制をとっており比較的自由な勤務体制での就業

口コミ投稿日:2021年08月02日
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2021年時点の情報
福利厚生:
社員持ち株会・401K年金制度あり、団体による損害保険、生命保険制度あり。 健保組合による保養所紹介もあります・旅行その他の福利厚生とsちえ JTBベネフィットに加入しています・一定役職以上についてはストックオプションが付与されます。

オフィス環境:
フリーアドレスデスクによる執務環境となっている。WEB会議による個別会議スペース設置 本社については新宿三井ビルの3フロアを賃貸

口コミ投稿日:2021年08月02日
3.2
17人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.0
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
3.9
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
706万円
納得度
68%
17人(平均39歳)の回答より
回答者の平均残業時間
35時間
納得度
67%
17人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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