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ハン・コーポレーション株式会社

会社概要

  • 設立 1998年11月
  • 代表者 代表取締役 大嶋 俊介
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 7名(2022年4月現在)
  • 事業内容 不動産仲介業(中古・新築戸建て、中古・新築マンション)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
お客様の物件案内など、先輩、上司がついてきて頂けるので安心して取り組めます。最初の一年はほとんどそういった形で放置ということはほぼありませんでした。接客後のアドバイスなども優しく教えてくれるのでしっかり聞こうと思えます。ロープレを通じての教育もあります。自分がやるだけでなく、先輩のロープレも見せてくれたりするので、全員で成長しようという会社だなと思います。

働きがい:
やはりお客様に家を買っていただけたときが一番やりがいを感じます。最初の1件売れるまではなかなか自身も持てなく、この仕事に向いているのかなと悩んでいましたが、上司、先輩のフォローもあり、何とか1件売れたときは本当にうれしかったです。
口コミ投稿日:2022年04月07日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
少人数なので、意思疎通は取りやすいです。営業社員と事務員さんの仕事は分かれているのですが、全員で関わっていこうという社風を目指しているのかなと思います。(実際にはまだそこまでできていないかなとも思います)
口コミ投稿日:2022年04月07日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はお客様の都合にあわせることもありますが、特に遅い時間まで残業をするということはほとんどありません。休日、休暇はしっかりと取れています。ゴールデンウィークは交代で連休を取りますが、いつに休みたいということも言いやすい環境で助かっています。

多様な働き方支援:
宅建士を取るために就業時間内でも、空き時間を利用して勉強をさせて頂くこともありました。先輩も積極的にかかわって教えてくれるため、宅建士の勉強だけでなく、仕事面でもサポート頂けます。一度体調が悪く早帰りさせていただきましたが、特に嫌な顔もせずに帰らせて頂けたことは良かったと思います。
口コミ投稿日:2022年04月07日
3.5
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 チラシやインターネットを見て問い合わせをくださるお客様への対応をお任せします。お客様は、京都市右京区内で新築・中古物件を探しているファミリー層が中心です。
  • 応募資格 <職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎>■要普免(AT限定可) ※学歴・ブランク不問。人柄重視の採用です!
  • 給与 月給23万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※宅建取得で+2万円/月支給!
  • 勤務地 京都府京都市右京区太秦開日町8番地 ◎転勤なし◎JR山陰本線「太秦駅」より徒歩8分
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