回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとても仲が良いと思います。
月に1回程度は会社で懇親会や食事会もあります(強制ではない)。
仕事中は作業のミスや伝達漏れを防ぐためにも社員同士でコミュニケーションを積極的に取ることも必要だとは思います。
まだまだ若い会社なので自分が変えていくんだという気概がある方にはすごく合う社風なのかと思います。
口コミ投稿日:2022年03月18日
社員同士はとても仲が良いと思います。
月に1回程度は会社で懇親会や食事会もあります(強制ではない)。
仕事中は作業のミスや伝達漏れを防ぐためにも社員同士でコミュニケーションを積極的に取ることも必要だとは思います。
まだまだ若い会社なので自分が変えていくんだという気概がある方にはすごく合う社風なのかと思います。
成長・働きがい
私の仕事内容は人材教育、製造の機械加工や溶接を行なっております。
その中で特に好きな仕事が溶接です。
自分だけの技術を磨けてとても楽しく過ごしています。
働きがいは教育の面では、部下が日々成長し、一緒に一つの物(製品)を作って出来た達成感です。
あとは自分が仕事を頑張れば、会社も良くなるし、
自分も給与面、技術、考え方など色々な事が良くなるって所が働きがいです!