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無線機のルート営業◆年間休日128日/土日祝休み/昨年度賞与実績4ヶ月/連続黒字経営/残業20h以下
株式会社CSR
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株式会社CSR

募集職種
無線機のルート営業◆年間休日128日/土日祝休み/昨年度賞与実績4ヶ月/連続黒字経営/残業20h以下

会社概要

  • 設立 2004年
  • 代表者 代表取締役社長 高梨 和芳
  • 資本金 9330万円
  • 従業員数 59名(2024年4月時点)
  • 事業内容 業務用無線機、音響機器、業務用カラオケ機器、音楽教育機器、美容機器の企画・製造・販売 <自社製品以外にも、モトローラ社製品も取り扱い中> 業界内でトップクラスのシェアを誇る、アメリカの『モトローラ社』より日本国内総代理店の認定を受けています。 ◎HPにて詳細をご覧ください。 https://kcsr.co.jp/csr_motorola.html

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.7
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
職種により残業時間に多少ばらつきはあるものの、会社から残業や休出等を要求されることはなく、常に自身の仕事と相談しながら一日をデザインすることが可能です。
特に営業はその調整の幅も広いので、ある程度自身で律することも必要となります。
口コミ投稿日:2024年11月07日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2024年時点の情報
事業展望:
今後も無線機といった分野は多くの業界の中で必要とされ続ける機器です。その業界内でブランド力の高い製品群を扱っていることは、今後の事業展開においても優位性があるかと思います。
また、ボディカメラ等の新たな商材も加わるので、我々の頑張り次第では事業は今後も大きく伸びていくのではと思います。
口コミ投稿日:2024年11月06日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2024年時点の情報
働きがい:
お客様の業務に貢献していることについて働くがいを感じます。
無線機は多くの仕事の中で欠かすことのできないものです。しかし、電波は見えないものなので予期せぬ事態が起きることもあります。課題を解決しながら導入した無線機が、お客様の業務内で活躍しているところを見ているとやりがいを感じます。
口コミ投稿日:2024年11月06日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスはとても良いです。
休日日数は毎年125日以上はいただいておりますので、休日には家族や趣味のために時間を使うことはできます。
また、勤務時間については時期にはよりますが、定時で仕事が完了できる環境下にあります。
口コミ投稿日:2024年11月06日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.9
2024年時点の情報
給与制度:
現在のところは、入社してから給与面では満足しております。
毎年、給与については年齢と勤続年数に応じて毎年昇給しております。
賞与についても前後しますが、会社全体の業績状況に合わせてしっかりといただけております。

評価制度:
評価制度としては、現在のところ年功序列と実力主義のミックスで昇進・昇格等の評価がされているのが現状です。
現在進行形で実力に応じた評価制度が整備されている段階ですので、今後は個人の頑張りが評価に反映される制度になるかと思います。
口コミ投稿日:2024年11月06日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社 CSR 採用担当です。

クチコミありがとうございます。
ほんの少し加えさせていただきます。

【事業展望・強み・弱み】について
近年、国内で注目を集めているボディカメラについて、当社では来年より本格的に取り扱いを開始いたします。
無線機の顧客層とボディカメラの需要が重なることが多いため、無線機販売で培ったシェアを基盤に展開していく方針です。

【働き方(勤務時間・休日休暇・制度)】について
当社社員の中には、地元のJリーグチームを応援し、時には仕事と重なることもありますが、
土日・平日問わずホーム試合の観戦を楽しむ者もおります。
このように、自己研鑽やリフレッシュのための時間も十分に確保可能です。
また、昨年は営業部の男性社員が約1ヶ月の育児休暇を取得いたしました(入社3年目)。

【年収・給与】について
当社では評価制度の整備を今後の課題として捉えております。
ルート営業の性質上、担当地域や担当する販売店、主力商材によって成果が変動するため、
まずは適切な目標設定が重要と考えております。
現段階での人員規模においては、個々の活躍が評価しやすくそれが給与等にも反映されています。

【成長・働きがい】について
本年度はまだ途中ではありますが、昨年実績を上回る見込みであり、
実現すれば5年連続で前年を上回る結果となります。

無線機はじめ人が集まる場には必ず通信機器が必要とされるため、
普段は立ち入れないような有名施設や場所に携わることもこの仕事の醍醐味の一つです。
時には災害地域での復旧作業に利用されることもありますが、
様々な場所での貢献を感じられる場面も多いと思います。


当社では、販売店様との良好な関係づくりをこれら全ての基盤と考えております。

ご不明な点やご質問がございましたら、面接時にお気軽にお尋ねください。
2024.11.13 回答
3.7
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.7
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.9
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.9
回答者の平均年収
619万円
納得度
91%
10人(平均44歳)の回答より
回答者の平均残業時間
17時間
納得度
91%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社CSRが現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/11/14 ~ 25/01/08
大手も選ぶ信頼の技術力は、雇用の安定も支えています。
無線機をはじめとする通信機器の製造と販売を手がけ、安定した業績を誇る当社。また、世界トップクラスのシェアを誇る、モトローラ社の日本国内総代理店でもあります。同社の高い技術と信頼を支え、国内市場に最適な……
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無線機のルート営業◆年間休日128日/土日祝休み/昨年度賞与実績4ヶ月/連続黒字経営/残業20h以下2
無線機のルート営業◆年間休日128日/土日祝休み/昨年度賞与実績4ヶ月/連続黒字経営/残業20h以下3
  • 仕事内容 ★無線機器のシェアトップクラス!当社のインカムは有名テーマパークでも採用★ 無線通信機器のメーカー兼、販売代理店の当社。既存取引先への提案、注文対応などを手がけます。
  • 応募資格 職種・業種未経験、歓迎!■要普免(AT限定可)◎学歴・ブランク不問◎ベテラン社員がイチから教えるのでご安心を。
  • 給与 月給25万円~30万円+賞与2回(昨年度支給実績:4ヶ月分)
  • 勤務地 【本社】神奈川県相模原市南区相模大野5-33-4
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好奇心が旺盛な方に向いています。多様な業界のお客様から使用感を聞いて知識を増やし、次の提案に活かすなど、「知りたい!」という思いが成長に繋がります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 無線通信機器のメーカー兼、販売代理店である当社で、既存取引先をまわるルート営業をお任せします。ベテラン社員がイチから指導するので、未経験の方もご心配なく。
  • 応募資格 職種・業種未経験、歓迎!■要普免(AT限定可)◎学歴・ブランク不問!◎無線機の仕組みなど基礎からお教えします!
  • 給与 月給25万円~30万円+賞与2回(昨年度支給実績:3.5ヶ月分)
  • 勤務地 名古屋市名東区一社、大阪市淀川区西中島にあるいずれかの営業所 ◎勤務地の希望を考慮
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