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株式会社コアミックス

会社概要

  • 設立 2000年6月
  • 代表者 代表取締役社長 堀江 信彦
  • 資本金 8200万円
  • 従業員数 82名
  • 事業内容 漫画雑誌・コミックス・書籍の出版、デジタルコンテンツの制作・配信、ライセンス事業、アーティスト育成事業など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
働きがい:
入社してから1年ほどですが、様々な契約書の作成を任せるようになり、会社の案件を回しているという実感を得られます。ただ放置されるのではなく、適宜上司からアドバイスをいただきつつ進められるので、自信の成長にもつながっていると実感できます。他部署の方ともコミュニケーションが必要となる部署であるため、対人スキルも磨けます。
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
一般の社員、上司、役員かにかかわらず、社員同士のコミュニケーションは取りやすい環境だと思います。社長も非常にフレンドリーな方でとても話しやすいです。ただ、一部の部署が離れたオフィスにいるため、そちらとの打ち合わせがし辛いのが少し気になります。別のオフィスにいる方と案件を進める際には、積極的に電話で連絡を取ること等を意識する必要があります。
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
就業時間は10時から18時(1時間休憩)、残業時間は20時間まで、土日及び祝日が休日となっています。無理のない勤務体系となっており、仕事とプライベートの両立にも問題ありません。また、お子さんがいる方は出社・退社時間をずらしたり、有給を取るなど、働き方を柔軟に変えることもできますので、働きやすい環境であると思います。
口コミ投稿日:2022年02月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
福利厚生:
退職金、住宅ローン補助、祝金・慶弔休暇、健康診断に関する費用など様々な福利厚生があり、必要に応じて色々なサポート受けることができます。また、体調管理の一貫として、いくつかの部活動もあり、様々な部署から社員が参加しています。上記に加えて、社内に無料の自動販売機が設置されているため、飲み物には困りません。
口コミ投稿日:2022年02月08日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社コアミックス採用担当でございます。
この度は貴重な口コミをご投稿いただき、ありがとうございます。

頂きました口コミの「ポジティブな声・ネガティブな声」に関しまして、実態と考えをお伝えいたします。

はじめに「働き方(勤務時間・休日休暇・制度)」に関してですが、出版業界ということもあり
部署により制度が異なります。
求人掲載しております法務や経理に関しては、フレックスタイム制となっており
コアタイムの12時~16時を勤務し、1日7時間×月間労働日数を満たす働き方となります。
プライベートと業務内容により幅広い働き方が出来るようになっております。

次に「企業カルチャー・組織体制」に関してですが、
社員同士コミュニケーションが取りやすいと評価頂いておりとても感謝しております。
ただ、記載頂いている通りオフィスが離れている部署もあり、全ての部署がコミュニケーションを取れているか
と言われるとまだまだ課題もございます。
但し、各役員の方が近くにおりますので、今後も各部署コミュニケーションが円滑に取れるように改善対策を考えております。

最後に「成長・働きがい」に関しまして、部署により差もございますが、
少数精鋭で取り組んでおりますので、業務量や裁量はやりがいを感じて頂けると思います。
また、自社出版物も目で見る事が出来ます。
企業の成長と共に自身の成長も感じる職場となっております。

弊社にこのような口コミを投稿いただき、ありがとうございます。
ご不明点などございましたら、採用担当宛にご連絡ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2022.3.22 回答
3.5
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5