多摩川ボートシステム株式会社

勤務時間・休日休暇：
残業はほぼなく、勤務は8時30分～17時15分。レースに始まりレースに終わるの定時退社が
基本なので、仕事が終わったら
プライベートを満喫できる。ただし、開催日程に合わせて５～７日連続出社があるので
そこは結構大変。5日以上の出勤は結構疲れがたまります。年間休日は120日あり、
開催の合間に休日を挟むのでかなりの連続休日になるケースも。旅行などまとまって
日数が必要な方は結構嬉しい。

福利厚生：
西武グループの会社であるため、基本的に西武グループのホテルやレジャーまた野球観戦などは社員割引きで利用可能。西武線沿線の方には特に恩恵がある。退職金は入社から積み立てられ3年以上務めることによって支給される。住宅補助や寮制度はない。社員持株制度は西武ホールディングスの株を購入することが出来る。財形はないが、積立年金制度など西武グループ保険等が利用可能である。

給与制度：
年2回の自己及び上司の評価によって賞与と定期昇給に若干の変動がある仕組み。基本的には、安定志向の給与制度なので、評価でより昇進を目指すという考え方ではない。ただその中でも堅実に評価を積み重ねていくと、昇級の期間が短縮される要件になっていたりするので、着実に積み重ねていける方に向いている。賞与は、年2回。基本給と職級という階層ごとに賞与率が上がる。

評価制度：
基本的には年功序列。ただし、在籍期間が長い者が多い中で、会社側が適性を判断し、完全に
年功序列かというと、そこまでではない。給与制度にも書いたが、評価制度によって昇進・昇格
の機会があり、ある評価まで進むと昇格の機会がある。また、主任相当と課長相当で昇格試験があり、その昇格試験に合格しないと相当する立場になることは出来ない。