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高速タクシー株式会社

会社概要

  • 設立 1962年
  • 代表者 代表取締役社長 筒井 基好
  • 資本金 1,800万円
  • 従業員数 13名
  • 事業内容 一般乗用旅客自動車運送事業(タクシー)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
働きがい:
基本的な仕事の進め方や決まり事は入社後の乗務前研修で教わったことが全てで、さほど難しいことではないのですが、実際に営業に出ると運転テクニックや営業テクニック、接客技術などを自分で習得しなければなりません。これは日々の業務の積み重ねで体得していくので、無事故記録や売上として結果が表れると自分の成長が実感できます。
口コミ投稿日:2021年12月09日
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
毎週日曜日が公休日で、他に毎週(曜日は変わりますが)公休日があります。事前に届け出れば公休日を他日に変更することができるので、連休を取ったり、体を休めたい時には助かります。
出勤から退勤までの時間は10時間と長いです。乗務中の休憩時間は2時間あり、お客様の少ない時間帯に午前、午後2回に分けて取るようにしています。
口コミ投稿日:2021年12月09日
2021年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
給与制度:
給与は売上高に応じて変わるので月により変動しますが、慣れてくると毎月の売上額が安定してくるので給与も変動が少なくなります。頑張った月は給与が普段より増えるという感覚です。ただ、自分自身の働き方次第で売上額が変わってくるので手を抜いた仕事をしていれは結果的に給与は下がります。年功による昇給や手当はありません。
口コミ投稿日:2021年12月09日

クチコミについての、企業からのコメント

高速タクシー株式会社 常務取締役・採用担当 富山です。
クチコミ情報ご提供頂きありがとうございます。

「給与制度」に関し、『自分自身の働き方次第で売上額が変わってくるので手を抜いた仕事をしていれは結果的に給与は下がります。』との口コミをいただきました。
弊社では、タクシーアプリ配車サービス+都タクシーグループの無線配車により売上を確保できる体制を整えていますので、「ご依頼の配車は必ず受注する」営業スタイルを実践していただくことが重要であると考えています。
経験や年功に関係なく、自分の頑張りが売上につながり給与に反映されるところは「やりがい」につながると思います。

その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2022.1.18 回答

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