レイナス株式会社

勤務時間・休日休暇：
週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇、産休・育休制度といった一般的なものに加え、パワーチャージ休暇といったグループならではの休日・休暇制度があります。
その他、年に1回、全社員が取得する『ロングパワーチャージ休暇』という5連休もあり、所定の条件（例：旅程4日以上、行き先は海外または沖縄、社員6名以上、複数事業部署をまたいでいること等）を満たしている場合、会社から旅行の補助金が支給されます。

多様な働き方支援：
在宅勤務制度：
性別や役職に関わらず、条件を満たす社員に、在宅勤務が推奨されます。コロナウイルス感染拡大が深刻化した2020年4月以降は、約2年間全社員が在宅勤務を行いました。現在は週3日程度の出社があります。オフィスは各エリア主要駅から徒歩圏内、または直結したオフィスビルにあるため、通勤しやすい環境です。

給与制度：
社員個々の頑張りや成長が評価される機会をできる限り多く設けたいとの会社の考えから、昇給・昇進に関する査定を3ヶ月ごと、年間4回実施しています。入社3年目の4月時点で、入社時の2倍の給与額に昇給した例があるなど、成果は昇給・昇進に大きく反映されます。自身で目標を立てて、PDCAを回すことができる人は、理想の人生を実現できる環境だと思います。