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株式会社ライズ

会社概要

  • 設立 1994年3月(創業:1992年4月)
  • 代表者 代表取締役 岩井 勇二郎
  • 資本金 1600万円
  • 従業員数 517名(2022年8月現在) ※正社員、契約社員、パート含む
  • 事業内容 ■トータルアウトソーシング ■建設サービス 建設:千葉県知事(般-28)第39724号 派遣:厚生労働大臣 派 12-300133 紹介:厚生労働大臣 12-ユ-300069

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.1
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
この会社の期待していた事とギャップに関して記載致します。まず期待していた事は、現場で業務出来る点です。作業員の方とコミュニケーションを取って工程を進めて行きます。ギャップは派遣先が代わる事です。工程終了で派遣先が代わる事が多々あります。

口コミ投稿日:2022年07月23日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.6
2022年時点の情報
事業の強み:
多くの取引先を持っており、いろんな現場の企業に配属できるということ。
水が合わない場合は違う企業に変えられるということ

事業の弱み:
結局は派遣という立場なので、現場での影響力は低くなりがちという点
社内での出世=現場での格上げにはならない
それと同時に、社内仕事が増えても、現場仕事は一切変わらない。

事業展望:
今後はより発注者側への配属を増やして、より多くの人材を多くの分野に配属出来る様にする
また、社内で独自の現場サポートシステムを構築し、受注する

口コミ投稿日:2022年06月30日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.6
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性社員は比較的多いかと思います。
配属先が多種多様なので、対応できるのかと思います。
産休育休はまだあまり浸透していないように感じます。

口コミ投稿日:2022年06月30日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
本社基準なのでカレンダー通りと夏休みが3日と年末年始休みがありますが、実際は配属先の休みに依存しますので、人によるところが大きいです。
但し、配属先が休みであってもあくまで本社基準なので、有給や代休振替が必要な場合があります。

多様な働き方支援:
副業は禁止です。
社内は一部テレワークを行っているようです。
配属先に依存しますが、現場仕事は基本テレワークはありません。

口コミ投稿日:2022年06月30日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.7
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
現場社員の中で役職があり、若いメンバーの面倒を見るなど社員の繋がりを大切にしてます。その点に関しては他の派遣会社との大きな違いでは無いでしょうか。良さと感じる人も居れば煩わしいと感じる人もいると思いますが。ただ、コロナ禍で社員同士の繋がりが薄くなりせっかくの持ち味が無くなっているのも事実でしょう。

組織体制・コミュニケーション:
現場社員の中で役職をつけて現場社員の面倒を現場社員が見る体制をとっています。

口コミ投稿日:2022年06月15日
2.8
66人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.8
事業の優位性
・独自性
2.6
実力主義
2.8
活気のある風土
2.7
20代成長環境
2.8
仕事を通じた
社会貢献
2.4
イノベーション
への挑戦
2.7
経営陣の手腕
2.4
回答者の平均年収
317万円
納得度
51%
66人(平均29歳)の回答より
回答者の平均残業時間
38時間
納得度
60%
66人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 建設サービススタッフとして、各工事現場内でのサービス対応のお仕事をお任せ。まずは、材料搬入時の受付対応や現場に来られた方への接客受付対応などはじめやすい仕事からスタート。
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建設現場で働く方に対して、業務負担の軽減で役立っています
  • 仕事内容 建築・土木・設備工事をサポートする、アシスタント業務をお任せします。まずは、書類作成や備品発注などはじめやすい仕事からスタート。設計図面の修正なども徐々に手掛けます。
  • 応募資格 <学歴不問|職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎>◎先輩のほぼ100%が未経験スタートです!
  • 給与 月給20万790円~35万円+賞与年2回 ◎月給例/23万8890円(25歳)
  • 勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ◎勤務地を考慮 ◎転居を伴う転勤なし
建設現場で働く方に対して、業務負担の軽減で役立っています
  • 仕事内容 建築・土木・設備工事をサポートする、管理事務業務をお任せします。まずは、書類作成や備品発注などはじめやすい仕事からスタート。設計図面の修正といった仕事も徐々に手掛けます。
  • 応募資格 <学歴不問|職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎>◎先輩のほぼ100%が未経験スタートです!
  • 給与 月給20万790円~35万円+賞与年2回 ◎月給例/23万8890円(25歳)
  • 勤務地 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ◎勤務地を考慮 ◎転居を伴う転勤なし
建設現場で働く方に対して、業務負担の軽減で役立っています
  • 仕事内容 建設業界へ人材を提供する当社。あなたには、プロジェクト先にて、公共工事の積算や検査など発注者支援業務をお任せします。充実のフォロー体制があるので、未経験でも安心です。
  • 応募資格 ■土木施工管理技士2級以上(2022年2月に取得見込みの方も可)★発注者支援業務は未経験という方でもOK!
  • 給与 月給40万7560円以上+諸手当+賞与年2回
  • 勤務地 首都圏を中心に全国のプロジェクト先 ◎希望を考慮
官公庁に対して、公共事業における専門的な技術支援で役立っています