株式会社サイジスタ

式会社サイジスタ 代表取締役／採用担当の飯島です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

『企業カルチャー・社風』
ご指摘頂いた通り、まだ小さく若い会社ですので、社員同士のつながりを大切にしたいと考えているため、
イベント行事に対しては会社としても積極的に取り組んでおります。
今後も社員で自分たちのやりたい事を検討してもらい、実施していきたいと考えております。

『組織体制・コミュニケーション』
ＭＰＭ制度として、直属ではない上司と食事をしながらコミュニケーションする機会を設けております。
普段、会社では落ち着いて話せないことや直属の上司には話しづらい内容の相談など
別の視点からのアドバイスなども聞ける機会と思いますので引き続き取り組んでいきたいと考えております。

『評価制度』
人事考課制度については会社としても注力している取り組みです。
社員全員が可能な限り納得できる評価をしたいと考えておりますので、
現在でも毎年内容の精査を継続しております。
確かに考課項目が多いため、初めて入力する際は負担もあるかと思いますが、
継続していくことで強みや弱みが見えてきますので、その後の成長に繋げてもらいたいと考えております。