回答者：40代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
ワークライフバランスは充実していると思います。夏季休暇はありませんが、有給休暇の他に年に1回5連続休暇が付与されるため、これを利用して旅行に行かれる方も多いです。産休や育休の他に介護休暇や短時間勤務制度もあるので、仕事と育児や介護を両立しやすい職場だと思います。また、社員の要望を反映し、今年から半日休暇だけでなく1～3時間の短い時間での休暇が取れるようになりました。休暇を取りやすい雰囲気の会社です。
口コミ投稿日：2021年11月19日
ワークライフバランスは充実していると思います。夏季休暇はありませんが、有給休暇の他に年に1回5連続休暇が付与されるため、これを利用して旅行に行かれる方も多いです。産休や育休の他に介護休暇や短時間勤務制度もあるので、仕事と育児や介護を両立しやすい職場だと思います。また、社員の要望を反映し、今年から半日休暇だけでなく1～3時間の短い時間での休暇が取れるようになりました。休暇を取りやすい雰囲気の会社です。
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成長・働きがい
研修制度が充実しています。特に人材育成研修にはかなり力が入っているように思います。
毎年自分の目標設定を行うのですが、上長との面談やフィードバックでサポートしていただきながら個々の成長につなげていくことが出来ます。さらに、やる気のある人は社外通信教育講座の費用補助制度を利用して自己研鑽につなげています。他にも昇格者研修、人権研修やサステナビリティ研修、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、災害対策研修など全員が受講できる機会があるので、会社の研修を受けるだけで社会性が身についていることを感じます。