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株式会社リターンハート

会社概要

  • 設立 2015年11月
  • 代表者 代表取締役 前田 光洋
  • 資本金 100万円
  • 従業員数 15名（2021年11月時点）
  • 事業内容 ■損害保険代理店業 ■生命保険の募集に関する業務 ■企業向けリスクコンサルティング業務 ■法人会制度商品の推進 ■商工3団体制度商品の推進 （日本商工会議所、全国中小企業団体中央会、全国商工会連合会）

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.6
2021年時点の情報
事業の強み:
YouTubeやInstagram等のSNSを積極的に活用し、他社にはない独自の代理店を作り上げようとしているところ。

事業の弱み:
社員数は少ないがどんどん新しいことに挑戦する社風のため、営業兼○○の○○の数が増えており、会社のためにはなるが、収入に直結しない業務が増えていっている。

口コミ投稿日：2021年11月05日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.6
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休暇に関しては、複数ある制度をMAXで活用すると大丈夫かと心配になるくらい休日は多い。実際に、子供がいる社員は子供の誕生日休暇という制度を使って、有給とは別に休暇を取得している。

口コミ投稿日：2021年11月05日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.6
2021年時点の情報
福利厚生:
普通の会社にあるような福利厚生(住宅補助等)はないが、他の会社にはない福利厚生がいくつもある。例えば、プチ社食(ご飯・味噌汁支給)やインスタ映えランチ会(領収書があり、楽しそうな写真を撮ってくればランチ1,500円まで支給)等。また、何気ない会話から新たな福利厚生制度が突然誕生することも多い。

口コミ投稿日：2021年11月05日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.6
2021年時点の情報
給与制度:
完全実力主義で全社員がわかる明確な評価制度が存在する。成績や資格の有無で自身のランクが決まり、ランクによって同じ成績であっても収入が変わる。やればやっただけ収入に反映される反面、やらなければ永遠に収入は上がらない。また、先ほど触れたようにFP2級や中小企業診断士といった資格の有無で同じ成績でも収入が大きく変わるため一定の成績がある人は資格取得も大事な要素になってくる。

口コミ投稿日：2021年11月05日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.5
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
社会人経験が浅く、営業経験もなかったので、初めのうちはすごく苦労しました。
ただ、他の会社ではできないような、ザ・営業という仕事を若いうちからでき、周りの上司にも手伝ってもらえたのですごくいい経験ができたと思っております。

働きがい:
自分が営業をして、お客様になっていただいた方と、それからもずっと付き合いがあることです。お会いするたび、仲良くなっていく感じがし、お客様との距離がすごく近くなります。

口コミ投稿日：2021年11月04日
で、株式会社リターンハートのすべてのクチコミを見る

クチコミについての、企業からのコメント

弊社リターンハートはまだまだ7年目の若い会社です。
ですので他の大企業さんのような経験値や充実した福利厚生はまだまだ足りていません。

ただ、若くて変化を恐れない弊社だからこそどんどん新しいことにチャレンジして
会社として成長していってる実感があります！
YouTube、Instagram、その他SNSすべてを駆使して前進していきます。
皆さん他社とは違うというクチコミをしていただいておりますが、誉め言葉でしかないですね。

保険代理店という一般的にお堅い職業と感じる業界ですが、
恐らくどこよりも楽しく前向きに働いている会社だと思っています！

保険の営業は決して楽な仕事ではありませんが、
頑張った分だけ評価をちゃんとして手取りも上がる「めちゃくちゃ頑張りたくなるワクワク人事制度」を採用しており
そのルールに沿ってみんな日々営業活動を頑張っています。

これからの弊社の成長を助けてくれる新入社員を求めています！
2021.11.22 回答
3.8
7人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
3.9
活気のある風土
3.9
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

損害保険の法人営業（三井住友海上を担当）★完休2日│残業月20h以下│社員が作ったお米・ランチ代支給

株式会社リターンハート
正社員 契約社員 職種未経験OK 業種未経験OK 完全週休2日 残業月20h以内 転勤なし
  • 仕事内容 損害保険の代理店として、法人向けに保険を提案している当社。あなたには、三井住友海上保険の提案をお任せします。研修制度が充実しているので未経験から挑戦できる環境です！
  • 応募資格 【職種・業界経験不問│第二新卒歓迎】■高卒以上■社会人経験1年以上（ビジネスマナーが分かる方を想定しています）
  • 給与 月給24万8000円～32万6000円【年収例】年収500万円／入社3年目
  • 勤務地 【本社】東京都新宿区市谷砂土原町　※週1回三井住友海上火災保険（東京都新宿区西新宿）に出社します。
各業界の企業様に対して、最適な保険商品の提案で役立っています
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