蔦交通株式会社

事業の強み：
タクシーは街中の流し営業か、無線で迎えに行く営業があるのですが、その無線の数が圧倒的に多いですので、平日、休日やそれぞれ時間帯等によって無線で仕事する事もたくさんあります。
また、商業施設やオフィスビルや病院に専用乗り場がたくさんあり効率よく仕事しやすい点もあります。歴史が長くよくお客様からも『日交さん』と呼んでいただいたり知名度位はすごくあると思います。

女性の働きやすさ：
営業所には数名程の女性しかいませんが、女性でも働きやすいと思います。まず女性更衣室が男性の更衣室と全く別の場所にあるところ、また特別に改修されており、室内はとてもきれいになっています。また先輩の女性乗務員もみな優しく接してくださり、人間関係も良いと思います。女性が少ない職種ですがぜひ増えてくれるといいなと思います。

勤務時間・休日休暇：
休みは多いと思います。勤務時間は隔日勤務で一日あたりの仕事は長いですが、途中の休憩はしっかりとれます。またタイミングや一回当たりの時間も自分の体調や仕事の流れ次第で調整してとれます。前職が毎日朝から夜まで仕事だったので、休みがしっかり確保されているのは良い点だと思います。昼過ぎの出勤なので、満員電車のストレス等もないです。

組織体制・コミュニケーション：
入社してみたら、若い方から年上の方まで幅広い年代層がいるなとまず驚きました。また年代問わず皆さん会話されており、馴染みやすい環境だったと思います。会社の職員も気軽には話しかけてくれたり、自分の売上が向上するよう様々なサポートをしてくださいました。そういう点ではアットホームな職場というワードがあっていると思います。

給与制度：
自分の売り上げた収入に応じて歩合給に反映されます。自分の頑張った分の給料は頂けるのでとてもいい給与形態だと思います。
賞与はないのですが、その分歩合率が他営業所に比べて高い数字にはなっているので同グループの賞与がある営業所と年収ベースは変わりなく賃金は頂けると思います。
さらに満勤（12勤務）をこなすと精勤手当を頂けるので仕事の励みになります。

評価制度：
新卒入社ベースで書き込みます。
新卒で入社しますと、最初の1年間は現場を覚えるという事で乗務員を経験させられます。
1年目の間に運行管理基礎講習を受講出来ます。2年目から弊社では降番という形で職員の仕事を経験できる制度がありますのでジョブローテーションがしっかりしていると思います。
この業界は完全実力主義な印象です。自分の力で営業収入を稼がなければいけないです。
ただ、弊社は諸先輩が後輩に対してとても気にかけてくださる方がとても多いので営業に対する不安点を解消出来るという点でも働きやすい特徴があるとも思います。