株式会社マックス不動産販売

事業展望：
短期間で３店舗の出店をしており、これからもどんどん店舗展開を予定しているようです。
勢いがあり店舗展開にあたり従業員も増えることになりそうなので、上を目指したい方は店舗責任者などを目指されるのも良いと思います。
また企業としても店舗展開する中で成長すると思いますので、企業が大きくなっていくのを内側から見れるのも魅力の一つかと思います。

給与制度：
基本給や各種手当が充実しており安心して働けます。
また歩合給もあり自分自身の頑張りに対して繁栄されるところは良いところだと思います。
頑張れば頑張るだけ稼げる会社ですので、未経験からスタートした営業マンでも同年代の人よりも稼いでいる人もいます。
知識が無くても会社がバックアップしてくださるのでしっかりと知識をつけれますよ。

評価制度：
昇格等の基準はありますが、無理のない基準で頑張りがいがあると思います。
また昇格の機会は年２回もあり、結果次第で昇格のチャンスがあります。
年齢や経験に関わらず結果を求められるので大変の部分もありますが、結果・実力次第で評価してもらえますので働きやすい環境だと思います。
また店舗責任者も各営業の昇格についてもフォローしてもらえますので、安心して働けます。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社時に期待していた事は、年収アップの一点でした。
基本給+残業代の会社では、年収が伸びませんでした。
インセンティブ制度での年収アップを狙って入社しました。
入社後、成果が出た月は前職では到底想像もつかないような月給を頂く事ができました。
入社から平均しても前職よりも多く給与は頂いており、初年度は年収は下がる覚悟でしたが、想像以上に給与に反映していただけると感じました。
不動産の営業は個人間の関係がギクシャクするイメージでしたが、上司・先輩方のサポートも厚く、イメージとは違った環境でした。

成長・キャリア開発：
この職種全体にも言えることではあるが、自分で考えて売り上げを作ることで同世代より高収入を手に入れられるが、自分での開拓が出来なければ並以下の給料で終わってしまうため真剣に考える癖がつく。
慣れるまでは大変だがコツをつかめば自分でより手間の少なく済む方法を模索し、対応できる件数を増やしてより高みに行ける。
この経験はどの営業会社に行っても共通で使える能力だと思う。

企業カルチャー・社風：
毎朝のミーティングでその日の目標をビックマウスすることで自身に発破が掛かり、根性で成果を求めていけます。
また、その場で上司とのリベートもできるため、より結果にコミットしやすい環境が出来ています。
大きな会社では難しいかもしれないが、少人数かつ一日の大半を共に過ごす家族のような上司同僚ならではの社内の風通しの良さが魅力です。