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株式会社アイフィスジャパン

会社概要

  • 設立 1995年
  • 代表者 代表取締役 大澤 弘毅
  • 資本金 3億8251万円(2022年12月31日現在)
  • 従業員数 【連結】 204名(2022年12月31日現在)
  • 事業内容 ・証券調査レポートの電子配信サービス ・企業業績予想およびコンセンサスデータの提供サービス ・金融・財務関連ドキュメントの制作およびプリンティングサービス ・金融機関向けシステムインテグレーションサービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.4
2023年時点の情報
事業展望:
部分的には独自路線となっており競合他社がいなかったり、いても影響を受けることが少ない事業もある。

口コミ投稿日:2023年10月15日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.4
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
半期に3回の外部セミナーを受ける必要がある
その他、受講したい外部セミナー等も必要性の説明をすれば受講可能

働きがい:
部署にもよるかもしれないが、やりたいことができる点。

口コミ投稿日:2023年10月15日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.6
2023年時点の情報
福利厚生:
通勤手当と確定拠出年金制度、社員持株会が存在している。
住宅補助等は一切ない。

オフィス環境:
立地や建物などはかなり綺麗に整備されていると思う。
部署ごとに執務スペースなども区切られており、仕事はしやすい環境ではあると思う

口コミ投稿日:2023年09月22日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.6
2023年時点の情報
給与制度:
昇給は年に一回固定で1万円上がる
ただ、元々のベースが低いので同年代の平均と比べても低いと思う。
賞与は毎年約2ヶ月分×2が出る
各種手当てについては最低限のものしかなく、特筆するものはない

評価制度:
半期ごとに目標を立て、半期の終わりに直属の上司により目標を達成できたかの面談が行われる。
評価によって賞与に上澄みがある。
昇進、昇格については業務遂行能力と勤続年数の両面で判断されているように思える。
上司はみなその役職についているのが納得できる優秀な方が多く、評価制度自体は機能している。

口コミ投稿日:2023年09月22日
3.2
14人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.0
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.3
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.0
仕事を通じた
社会貢献
2.7
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
511万円
納得度
54%
14人(平均34歳)の回答より
回答者の平均残業時間
41時間
納得度
56%
14人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社アイフィスジャパンが現在募集している転職・求人情報

掲載期間24/10/24 ~ 24/11/20
財務会計の最前線、経理の未来を築く。
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エン転職
取材芹澤
積極的にスキルアップが目指せる環境です。受け身姿勢ではなく自ら知識や経験をインプットできる方におススメです。

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