株式会社MIRAILABS

組織体制・コミュニケーション：
社内でのコミュニケーションツールとしては、基本的に社内で活用しているチャットツールで情報共有だったり、リモート勤務の社員とボイスチャットを使用して業務をしていることもあります。
まだ人数もそんなに多くはないこともあり、席が近いので連携は取りやすいと思います。
グループ会社も同じ執務室内にデスクがあるので、仕事上の連携もとても取りやすい。

勤務時間・休日休暇：
残業したら、次の日や別日でその分を早く退勤したり、遅く出勤したりと選ぶことができます。
フレックスタイム制もあるので、早く職場に来て17時に退社する、もしくは遅く出勤するということも可能なので、ひとりひとり自由に勤務時間を選べるのもいいところだと思います。
休日出勤をした場合は、平日に振替休日をとることも可能です。

オフィス環境：
オフィスは4月に引越しをしてまだ間もないので、執務室・会議室などすべてとってもきれいでかっこいいオフィスかなと思います。
そして立地は虎ノ門ヒルズ駅・虎ノ門駅から徒歩2分程度のところにあるので駅近です。
オフィス内にはグループ会社すべて入っているので、連携なども簡単に取れるのもいいところかなと思います。

事業の強み：
グループ企業をはじめ、発注元のお客様と直接契約がほとんどのため高単価での案件獲得ができていて、なかには共同でサービス運営を行うところまである。ただ開発をして終わらずに運用フェーズ以降まで長くお付き合いさせていただけているので、ノウハウが蓄積していき、お客様により質のいいご提案をすることができるサイクルに入っている。

事業の弱み：
一部のエンジニアの能力で開発が進められているため、開発においてまだまだ属人的なところが多い。また、獲得案件や開発したいことに対してエンジニアの人数が足りていないため、シニアレベルのエンジニアを採用していくこと、ジュニアレベルのエンジニアを育成していくことで、より戦力を強化をしていく必要があると思う。

多様な働き方支援：
状況に応じて各自の判断でリモートワーク可能。出社する場合であっても、チャットツールや通話アプリ、課題管理ツールでやりとりを進めているため、在宅勤務時も同様の感覚で仕事を進めることができる。
また勤務時間の調整もフレキシブルにできる。例えば早く来て、早く帰ることもできるし、その逆も可能。普段から行われているため特に申請しにくい雰囲気などもない。