回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.7
2024年時点の情報
給与制度:
賞与は年2回と業績によって年度末に支給される。
手当や福利厚生も充実している。
口コミ投稿日:2024年02月18日
賞与は年2回と業績によって年度末に支給される。
手当や福利厚生も充実している。
事業展望・強み・弱み
全農の子会社という特性を活かした商品力は他者の追随を許さないし、加えて最近では加工食品の商品ラインナップが充実しており、コンビニやスーパーで見かけることも多いので、きっとやりがいはあるのではないかと思う。
事業の弱み:
中小企業であるが故に全体的に人手不足。特に営業などの組織力では弱く、機会損失をしているように感じられる。