株式会社ユニフィット

企業カルチャー・社風：
「凡事徹底」当たり前のことを当たり前にやる、というのが共通ルールであり、企業風土、のようなものだと思います。会社フロアの清掃も業者委託せず、自分たちで毎日やっています。夜のゴミ集めは、はじめに帰る人がゴミ箱のゴミをまとめ始めたらみんなで一緒に片付けます。備品の補充なども気がついた人が行います。これは社員も役員も同じです。

勤務時間・休日休暇：
標準の勤務時間は、10：00～19：00（休憩1h・実質労働時間8h）です。フレックスタイム制を導入していてコアタイム11：00～15：00です。フレックスタイム制の利用頻度はあまり高くないですが、自分のスケジュール調整、段取り次第で取得することはもちろん可能です。基本的には完全週休2日制ですが、業種柄ときどき休日出勤（オープンイベントや撮影など）があります。その場合は振替休日を取得します。

多様な働き方支援：
コロナ禍になる前から会社としてテレワークを推奨しているので、週に1～2日はテレワークをしています。クライアント先へ直行・直帰、合間にはカフェなど外仕事を挟むなどして効率的に仕事をするように心がけています。以前は直行直帰NGでしたがいまは効率化重視で直行直帰もOKです。業務にも忙しさの波があるのでやるときはやる、早く帰るときは早く帰ると、メリハリをつけて働くようにしてます。

福利厚生：
現在、退職金制度はありません。その分の積立をするより現有社員に分配するという方針です。住宅補助などもありませんが、フィットネスクラブの法人会員になっているので自宅近くの店舗を利用することができます。（いまはコロナ禍ということもあり利用はあまりしていません、、）仕事柄、Web解析士という資格の取得を奨励していて、取得するとお祝い金がもらえます。

オフィス環境：
社員が業務をする執務スペースと来客やプロジェクトなどの打合せに使う会議室、応接室、その他オープンなミーティングスペースが2箇所あります。執務室内には社内MTGができるテーブルが複数あり、ちょっと声を掛け合ってすぐにMTGができる環境です。
立地は新宿三丁目と東新宿の間くらいで、新宿駅からは少し歩きます。1階にファミリーマート、すぐ近くにセブンイレブンもあるのでコンビニには困りません。

給与制度：
半期に一度昇給昇格の評価があり、自己評価と上長評価によって昇給昇格の有無、賞与額などを決定します。賞与（年2回）に加えて当年度の利益により決算賞与もあります！コロナ禍により決算賞与は今年度はありませんでしたが夏季賞与はいただきました！手当については、非喫煙者には毎月禁煙手当（5,000円）というのがあります。

評価制度：
昇給昇格の考課は年1回あります。前年の自身の目標に対する達成度、取り組み内容などをもとに上長が評価をします。必ず昇給昇格するということではなく、年次や経験によって求められることをクリアできているかどうかなど、自身の年次に応じた基準をもとに決定されます。年次により経験やスキルの差は多少ありますが、年功序列はまったく感じません。