回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
評価制度:
人事異動は、普通春の年1回で昇給もその前後にあります。昇進は、年功序列と実力の双方を考えて行っているように思います。若くても実力のある人は早めに昇進しています。ただ、事前に昇進の話が無いので、辞令が貼り出されるまで自分が昇進するかどうかは分からないです。その代わり、辞令が出た時はびっくりすると同時に喜びも大きくなります。
口コミ投稿日:2021年06月18日
人事異動は、普通春の年1回で昇給もその前後にあります。昇進は、年功序列と実力の双方を考えて行っているように思います。若くても実力のある人は早めに昇進しています。ただ、事前に昇進の話が無いので、辞令が貼り出されるまで自分が昇進するかどうかは分からないです。その代わり、辞令が出た時はびっくりすると同時に喜びも大きくなります。
福利厚生・オフィス環境
小さい会社なのに何故か苗場と蓼科に保養所があります。苗場はリゾートマンション買取りの会社所有で、蓼科も東急リゾートの別荘を買い取っています。苗場のマンションは、苗場スキー場の直ぐ近くで、ロケーションも良いです。社員は、同僚や家族で利用しています。利用料も大人1泊1名500円と超お得で、家族で連泊しても数千円で済んでしまいます。(但し自炊ですが…)
オフィス環境:
本社の場所は、新宿から地下鉄で2駅の所にあり、アクセスは良いです。今はコロナ禍で、会社帰りに立ち寄るのも考えますが、新宿付近で飲みに行ったり、食事をしたり、買い物をしたりと気軽に出来る距離にあります。また、建物も自社の持ち物で、建てる際は社員にある程度の裁量がもらえ、自分たちの思いを入れる事が出来ます。ショールームなどは、お客様がよく建物を見て驚かれています。