大洲電気株式会社

成長・キャリア開発：
メーカーの研修等に参加させてもらい、機械の知識を深めることができる。メインで扱っているメーカー以外にも他社の機械を使用し工事をすることもあり、他社の知識を得ることも可能。電話以外にも、APなどのネットワーク知識を得ることも可能。自分のやる気で今まで経験したことがないことを経験し、知識を増やしていけると思う。

事業の強み：
情報通信の最先端を日々提案、施工していかなければならないので、最新技術と最新製品を納めていく厳しさと、楽しさがあると思います。
それに伴う,最新技術と最新情報を取得、勉強、提案が不可欠です。
それが、強みになるのかどうかは、私はわかりませんが、日常業務では必要で、それが強みとなるのではないのでしょうか?

事業の弱み：
経営者ではないので、よくわかりませんが、弱みはないと思います。
現状ある設備などを長く使える。または長く使えるようメンテナンス出来る技術があれば、この上なく安心で、喜んでもらえるのだが、メンテナンス期間が短く、部品交換では収まらず。
全面交換、全面部品交換が主流で新しい機材、製品、システムを交換しなければならない現状、スピードが求められるので、それに対応が遅くなると不安に感じます。

事業展望：
益々、需要と供給が多くなり、細分化も用途に応じて、様々な種類とシステムが
多くなり、スピードが問われるので、弊社にはうってつけの事業なので、今後も
ますます、忙しくなり、お客様の要望が細分化なると思うので、今後も期待できそうだと思います。それには、今以上に最先端の情報、最先端の技術を養ってかなければいかないと思っています。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は9:00～17:30(昼休憩は12時から1時間)。基本は土・日が休みだが、仕事が入ると出勤になることが多い。3・4・5月と9・10月は繁忙期で、ユーザーの人事異動などによって土・日に仕事が入ることが多い。祝祭日は出勤日ですけど、仕事がない場合(現場や書類整理)は振休や有休を使って休むのは可能。

入社時の期待と入社後のギャップ：
自分は、期待とかはなかったですが、不安と働けるか。日々、不安の毎日でした。
日々、先輩方が、優しく丁寧に教えて頂けるので、5.6年余今に至っております。
若くして入っておりませんので、覚えることが多いのでは。。。覚えられるのか。。
不安だらけでしたが、優しい先輩がやさしく丁寧に教えて頂けたので、今まで辞めずに来られたのでしょうね。
入社後のギャップといえば、ありませんが。
役割分担で仕事を進めてくのではなく、みんなで業務を遂行していき、完成させることが、素晴らしかったですね。

企業カルチャー・社風：
とにかく日々勉強で、日進月歩変わりうる環境の中で、仕事をこなしていかなくてはならなので、楽しい仕事、業務です。
会社自体も少数精鋭でアットホームな職場環境ですので。ファミリー的な人の中で、優しい先輩方が親切丁寧にやさしく教えてただけるので、覚えがいがあり、日常的に楽しく人間的にも成長でき生きがいに感じます。

組織体制・コミュニケーション：
情報共有の手段がたくさんあるので、誰がどのような仕事をしているか、どのような状態か。どこでどのように困っているか。滞ってるかわかるので、安心して業務に専念できます。
先にもお話したように、優しい先輩たちが丁寧に教えてくれるので、安心で、同じ目標に邁進して、達成できた時は、ファミリー的に皆で喜べる環境です。

ダイバーシティ・多様性：
情報通信工事ですので、環境や枠にとらわれずに、日々の仕事が最新の取組みだと思っております。ワークスタル、障害などは気にせず、日々目の前の与えられた仕事をこなしてくことが、会社の戦力としか考えられません。
競争力とか、競争することを考えるよりも、与えられた仕事をどう早くこなして行くか。どう早く確実に終わらせて行くかしか考えられません。
会社自体の経営、他社、世の中の情勢を踏まえ、取り組み、方針等は方向すべき人が導いてくれると信じて、日々業務に専念しています。