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ソフトマックス株式会社

会社概要

  • 設立 1974年
  • 代表者 代表取締役社長　松島 努
  • 資本金 4億4225万576円
  • 従業員数 209名（2022年12月時点）
  • 事業内容 医療情報システムの開発・販売・保守

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
成長・キャリア開発：
電子カルテの販売ということで、医療業界の知識とシステムの知識が両方身につく点がよいところかと思います。会社の支援としては、入社時の研修と自学自習の時間を頂けます。また、資格取得での給与補填制度もあります。
口コミ投稿日：2023年06月05日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
時期によって忙しさの差異はありますが、やり方次第で十分にワークライフバランスはとれると思います。社内の雰囲気的にも、残業がよしとされている雰囲気はありません。有休も普通に取れます。
ただ月１で土曜出勤があります。
口コミ投稿日：2023年06月05日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
成長・キャリア開発：
ソフトマックスは医療＋ITという、少し特殊で専門性の高い分野を持つ会社です。
業界全体の技術は日進月歩で成長しており、それに合わせて自分の知識をアップデートしていく必要があります。
弊社はそうした知識の習得をサポートするための資格手当制度がありますので、高いモチベーションを維持しながら積極的に学ぶための環境が整えられています。
口コミ投稿日：2023年06月05日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション：
システムの開発部門・営業部門・導入部門・保守部門を全て自社で持っており、
自身が所属している部門内で解決できないことがあれば、他部門に直接相談できます。
そういった、社員1人1人の課題を組織全体で解決していくことができる風通しの良さが、ソフトマックスの魅力の一つです。
口コミ投稿日：2023年06月05日
2019年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 正社員
3.3
2019年時点の情報
福利厚生:
今は変わっているかもしれませんが、当時は特筆すべき魅力的な福利厚生はありませんでした。

オフィス環境:
あまりオフィス環境に力を入れるような感じは見られませんでした。拠点でだいぶ差はあるかと思います。

口コミ投稿日：2023年04月23日
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クチコミについての、企業からのコメント

2023年度6月より社員向け福利厚生の一環として西千石ビル７Fにサロン室を設けました。55型スマートTVを設置しアマゾンプライム会員登録もしており映画鑑賞などもできる憩いの場となっており、社員昼食休憩時間等社員の方々に利用いただいています。またアマゾンエコーも設置していますので、音楽鑑賞等で利用される方もいらっしゃいますよ。
また、産休育休取得率についても2022年度については男女とも１００％の取得率となっており男性社員における育休取得についても積極的に取得できる環境を整えてきています。
2023.7.14 回答
3.4
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.5
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.2
回答者の平均年収
508万円
納得度
72%
16人（平均37歳）の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
69%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。
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掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

医療系システムの導入インストラクター（未経験歓迎）◆昨年度賞与実績3.9ヶ月分／家族・住宅手当あり

ソフトマックス株式会社（東証グロース上場）
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 内定まで2週間 転勤なし 上場企業
  • 仕事内容 全国の中小規模～大規模総合病院に対して、自社開発の医療系システムを提供する当社。あなたには、導入の計画や医療現場での初期設定、稼働後のサポートなどをお任せします。
  • 応募資格 ＜学歴不問│未経験歓迎＞経験や資格は一切不問！　★全国への出張に抵抗がない方歓迎（交通費や宿泊費など全額支給）
  • 給与 【東京】月給33.5万円～【他】月給27.8万円～　★昨年度賞与3.9ヶ月分
  • 勤務地 東京（品川区）、仙台（青葉区）、秋田（秋田市）、札幌（中央区）のいずれか　★希望考慮／転勤なし
病院などの医療機関に対して、医療システム導入による業務効率化で役立っています

医療系システムの営業◆月給33.5万円～＋賞与（昨年度3.9ヶ月分）／住宅手当あり／残業月20h以下

ソフトマックス株式会社
正社員 業種未経験OK 残業月20h以内 上場企業
  • 仕事内容 自社開発の医療系システム『PlusUs』シリーズの提案を行ないます。カスタマイズできるという商品力、相談しやすいサポート体制が整っているため、成果を出しやすい環境です。
  • 応募資格 ＜短大卒以上│業界未経験・第二新卒歓迎＞■普通自動車免許（AT）■営業（商材不問）or MR・MSなどの経験者
  • 給与 月給33万5000円～45万円＋インセンティブ＋賞与年2回（昨年度3.9ヶ月分）
  • 勤務地 東京（品川区）大阪（大阪市淀川区）福岡（福岡市博多区）秋田（秋田市）★希望考慮／直行直帰可／住宅手当
医療機関に対して、システム導入による業務効率の向上で役立っています

医療系システムの提案営業　◎年間休日112日（2022年度）　◎賞与年2回　◎マザーズ上場企業

ソフトマックス株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 内定まで2週間 上場企業
  • 仕事内容 自社開発の医療系システム『PlusUs』シリーズの提案を行ないます。カスタマイズできるという商品力、相談しやすいサポート体制が整っているため、成果を出しやすい環境です。
  • 応募資格 【職種・業界未経験、歓迎！学歴・就業ブランク不問】◎第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎
  • 給与 月給33.2万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月分）
  • 勤務地 東京都品川区北品川4-7-35　御殿山トラストタワー7階　◎直行直帰OK
医療機関に対して、システム導入による業務効率の向上で役立っています

導入インストラクター　◎医療系の自社システム◎マザーズ上場企業◎住宅・家族手当あり◎月給33万円以上

ソフトマックス株式会社
正社員 学歴不問 内定まで2週間 転勤なし 上場企業
  • 仕事内容 自社開発の医療系システム『PlusUs』シリーズに関する、導入計画の立案や運用調整、医療現場での初期設定、使用方法のレクチャー、稼働後の運用保守のサポートなど。チーム体制
  • 応募資格 ■システムの導入経験（年数不問）◎医療事務など医療関係の実務経験者は優遇◎第二新卒、歓迎◎学歴やブランクは不問
  • 給与 東京/大阪/名古屋：月給33.5万～46.7万／他：月給27.8万～46.7万
  • 勤務地 東京本社、大阪支店、名古屋支店、福岡営業本部、広島出張所、秋田営業所、札幌営業所いずれか　※転勤なし
病院やクリニックといった医療機関に対して、システム導入による業務効率の向上で役立っています

医療系システムの提案営業　◎年間休日111日　◎賞与年2回　◎マザーズ上場企業

ソフトマックス株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 上場企業
  • 仕事内容 自社開発の医療系システム『PlusUs』シリーズの提案を行ないます。カスタマイズできるという商品力、相談しやすいサポート体制が整っているため、成果を出しやすい環境です。
  • 応募資格 【職種・業界未経験、歓迎！学歴・就業ブランク不問】◎第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎
  • 給与 月給33.2万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回（昨年度実績3.3ヶ月分）
  • 勤務地 東京都品川区北品川4-7-35　御殿山トラストタワー7階　◎直行直帰OK
医療機関に対して、システム導入による業務効率の向上で役立っています
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