回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.2
2020年時点の情報
福利厚生:
福利厚生倶楽部、カフェテリアプランというものがある。福利厚生倶楽部は旅行や物販の割引を受けられるなどのサービスで、カフェテリアプランは毎年3万円分の予算の中で、研修費に使ったり、食事代や旅行代の補助が出るサービスで、活用度は高いと感じる。
オフィス環境:
接客を前提としているので、比較的綺麗な方だと感じる。特に本社はしっかりお金をかけている気がする。
口コミ投稿日：2020年08月27日
福利厚生倶楽部、カフェテリアプランというものがある。福利厚生倶楽部は旅行や物販の割引を受けられるなどのサービスで、カフェテリアプランは毎年3万円分の予算の中で、研修費に使ったり、食事代や旅行代の補助が出るサービスで、活用度は高いと感じる。
オフィス環境:
接客を前提としているので、比較的綺麗な方だと感じる。特に本社はしっかりお金をかけている気がする。
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女性の働きやすさ
女性の方が家は売りやすいと感じる。やはり奥様が決定権を持つ家庭が多く、男性よりもうまく関係を作りやすいと思う。働く気概のある方なら、稼げる環境だと思う。