丸善テクノ株式会社

福利厚生：
福利厚生も他社さんと遜色ないと思われます。
退職金制度はもちろん、社会保険も完備、社員の有休取得率はかなり高めだと思います。
現在は、コロナウイルスの影響で、難しくなっておりますが、毎年夏には暑気払い、年末には忘年会と催しも開催しておりました。
今後、社会状況がよくなれば社員旅行やその他イベントも開催する予定があります。

給与制度：
ごく一般的な給与体系だと思います。
この業種の特徴で、今月の契約が来月以降も解約されない限り毎月上乗せされるので、極端に売り上げが変動することがなく、比較的安定した月次の売り上げが見込めるので、給与・賞与も大きく変動しない印象です、安定した収入と自身の業績によって賞与の上乗せは期待できるとおもいます。

評価制度：
比較的、社歴の浅い社員でも昇進は見込めると思います。
自身の会社への貢献度や実績により、若手でも主任やその上の役職につき、会社へ貢献することで自分の収入や評価がダイレクトに反映される評価制度ではないでしょうか。
営業は成績での評価が一番大きいと思います、頑張りしだいで比較的自身に反映しやすい制度だと思います。