回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
働きがい:
働きがいはあります。
若い組織なので制度化できていない部分もあるので、社内改善など積極的に行うことができ、業務においても個人の裁量に任される部分もあるので自己成長も図れます。大きなやりがいと達成感が常にあるかと思います。自ら手を挙げることでいろいろなことが経験できるような社風なのが大きいかと思います。
口コミ投稿日:2021年01月15日
働きがいはあります。
若い組織なので制度化できていない部分もあるので、社内改善など積極的に行うことができ、業務においても個人の裁量に任される部分もあるので自己成長も図れます。大きなやりがいと達成感が常にあるかと思います。自ら手を挙げることでいろいろなことが経験できるような社風なのが大きいかと思います。
事業展望・強み・弱み
人事コンサルティングにおいては、テクノロジーを活用した教員の人事評価システムへの関心が高まっている中で、100校以上の人事評価・制度改革サポートを行ってきたノウハウを活用し、関連するセミナー開催するなど私学における働き方改革に貢献していると思われる。
採用コンサルティングにおいては、登録者6万人以上の教員採用データベースをもっており紹介・派遣など最適な採用支援を行うこと可能である。