株式会社さわやか倶楽部

勤務時間・休日休暇:
体力を使う仕事、不規則な仕事のわりに休みが少ない。一部のスタッフに大きな負担がかかっている。

勤務時間・休日休暇:
希望休は聞き入れてくれる。

多様な働き方支援:
副業も認めてくれている。

女性の働きやすさ：
女性が職員の6割以上になっております。正社員の方から、パートさんまで、家族さんの状況に合わせて勤務され、色々な年代の方が働いていらっしゃいます。正社員さんでは、産休・育休され、短時間勤務2年の後、フルタイムの業務に戻る体制なっております。

入社時の期待と入社後のギャップ:
介護の理想と現実という点ではとてもギャップを感じ、心折れそうになったことはたくさんあります。
声掛けひとつ、気遣いひとつ取ってみてもそれまでの自分では学べなかったことが学べたなと思います。

成長・キャリア開発:
毎月、就業後でしたが勉強会がありました。
全体(施設内の職員)と別に若い方を中心とした勉強会も会っていたような気がします。
福祉系の学校から就職したので基本的なところは授業にて習っていましたが、実際の現場での体験を通してみて見方が変わったりしたので振り返るには良かったかなと思います。
他にも、本社での勉強会や別の企業から講師を招いての研修など色々とり入れていたのでスキルアップには力を入れていた印象でした。

働きがい:
「ありがとう」と言ってもらえる仕事です。
悔しいこともしんどいこともありましたが、同僚と懸命に乗り越えで行けた部分が大きくまた人と関わる仕事なので楽ではなかったけど楽しみながら仕事が出来たなと思います。