株式会社WithGrit

成長・キャリア開発：
当社で活躍する社員の平均年齢は26歳。代表との距離も近く、どんなことでも気軽に相談できます。
当社には独自に開発されたトレーニングプログラムがあり、未経験の方も早期に活躍ができます。ビジネスマナーや販売方法の研修だけでなく、メンタルサポートなども充実していますので「今までアルバイト経験しかない」という方も安心して飛び込んできてください。

加えて、国内外での研修を用意。海外研修では、現地での商材の買い付けや本場でのセールストークを、1週間ほどかけて学びます。自由参加ですので、「海外にいってみたい！」「将来は輸入の仕事に！」「異文化に触れ、成長したい！」など、意欲があればぜひ参加してください。

給与制度：
当社では、以下の給料体制にしております。

【大宮支社】
固定給制　
月給26万円以上＋インセンティブ＋残業代
＜月収例＞
34万2500円（内訳：月給26万円＋残業代3万2500円＋インセンティブ5万円）

【福島支社】
固定給制　
月給21万円以上＋インセンティブ＋残業代

年収例
年収420万円（月収35万円）／入社2年目・25歳

評価制度：
当社は、完全実力主義になります。
現在2期目を迎えたばかりですが、すでに20代のスタッフ達が3か月未満で昇格しております。
また、独立支援制度もあり、未経験でも、1~3年の間でステップアップできるように取り組んでいます。現在、マネージャーとして働いている女性社員も年内か年明けには独立を予定。
年齢や性別、経歴に関係なくチャンスが広がっています！