回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
残業はほとんどない。ごくまれにミーティングなどで長引くことがあるがそれでも月に1回あるか。年末年始やお盆休みなどのスケジュールが出るのは少し遅く感じるが、一般的な休みに合わせて休める。土日祝日は完全に休みであるし、有給休暇も積極的な取得を推奨されているため、ワークライフバランスは非常にとれている環境であると言える。
口コミ投稿日：2020年11月11日
残業はほとんどない。ごくまれにミーティングなどで長引くことがあるがそれでも月に1回あるか。年末年始やお盆休みなどのスケジュールが出るのは少し遅く感じるが、一般的な休みに合わせて休める。土日祝日は完全に休みであるし、有給休暇も積極的な取得を推奨されているため、ワークライフバランスは非常にとれている環境であると言える。
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企業カルチャー・組織体制
主体性を持った人よりも協調性のある柔軟な人が合う企業だと思う。業務を進行するうえで上長や担当者の決裁が必要であるため、その際に反対意見や提案があった場合などに業務内容を修正することも多い。業務自体は個人で行うことが多く、ミーティング以外で活発に言葉を交わすことは多くはないが、集中して仕事を行える環境であるとも言える。