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社会福祉法人陽気会

会社概要

  • 設立 1958年9月1日
  • 代表者 理事長 松端 利昌
  • 資本金 社会福祉法人のため資本金はありません。
  • 従業員数 240名(2020年9月現在)
  • 事業内容 障害児支援施設、障害者支援施設、相談施設、研究所などの運営 【障害児支援】 ・障害児入所施設 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス 【障害者支援】 ・障害者支援施設(入所) ・障害福祉サービス事業所(通所) ・グループホーム 【相談支援】 ・相談支援事業所 ・障害者就労推進センター 【研究所】 ・コミュニティ・デザイン ラボ

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2020年時点の情報
事業の強み:
知的障害福祉一筋で60年以上やってきた法人であり、児童期から高齢期の方まで多くの利用者に支援をしている。利用者数は、350名になると聞いている。職員も200名以上が働いており、若い職員から年配の職員まで、楽しく仕事している。まだこの先も、グループホームや保育所の開設計画があり、まだまだ大きくなっていく法人である。
口コミ投稿日:2020年09月17日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:
退職金は、神戸市社会福祉協議会版と全国の福祉医療機構版の2種類に加入している。1年目から加入している。特に全国版は、法人が掛け金を負担してくれている。職員の親睦行事が各施設ごとにあり、各施設で主に食事会を企画している。経費は、法人が全額支給している。そんなこともあってか職員同士は非常に仲がよいと感じる。
口コミ投稿日:2020年09月17日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2020年時点の情報
給与制度:
毎年昇給している。賞与は、4.4か月を維持している。手当については、住宅手当は、持ち家でも支給されている。ただ賃貸の場合、上限が27.000円であり、やや少なく感じる。また、処遇改善手当は、毎月の給与や賞与とは別に年間3回に分けて支給されている。昨年度は。平均で47万円が支給されている。同年代の他法人の職員と比べ、収入はかなり良いと思う。
口コミ投稿日:2020年09月17日

クチコミについての、企業からのコメント

人事担当者です。職員の給与をはじめ、福利厚生には、力を入れています。給与水準もかなり良いほうだと自負しています。
若い職員が多く、活気のある法人です。これからも、障害のある方々のために「できること」を職員全員で実施していき、利用者も職員も、そしてすべての人が幸せになることができるよう努力していきます。
2020.10.8 回答
3.2
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.2
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
2.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 知的障害者のある方を支援する施設にて、食事や更衣などの介助を行ないます。入職後はカリキュラムに沿って施設の特徴などを学びましょう。未経験からはじめられる環境です。
  • 応募資格 【学歴・ブランク不問。職種・業種未経験OK!第二新卒歓迎】普通自動車運転免許(AT限定OK)がある方
  • 給与 月給18万円~25万円 【年収例】379万円/新卒1年目、468万円/新卒2年目
  • 勤務地 神戸市北区有野中町にある障害者支援施設 ※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤ナシ。マイカー通勤OK!
障害のある方に対して、日常生活の支援で役立っています