株式会社ケイスタイル

入社時の期待と入社後のギャップ：
前会社が大企業なのでとても厳しく
キツイ環境であったせいで
ここもそうなんだろうと気合をいれていたところ良い意味で裏切られました
というのと人当たりがよく優しく接してくれたり上との関わりを与えてくれたり期待していてくれたり
経験をさせてくれたりと自分にプラスになる事が多く感動しました。
給料面に納得はいってないがここで良かったと思ってる

成長・キャリア開発：
販売は圧倒的に人不足
長く続いてくれるものには必ずキャリアが約束されると思われる。
意見もとおりやすくチャレンジさせてくれるのでいい経験として繋がる、自分にとってプラスになるはず
早ければ半年で昇格もできる
前会社でも同じ職種をしていた経験者はとても強みになる、意見がとおりやすいので自分の成長に繋がります。

働きがい：
自分の意見を採用してくれるので自信につながる、頼りにしてくれる
上司が優しく寄り添ってくれるので働いていて苦になる事はない
会社うんぬんよりも一人一人の人柄がいいので一緒にがんばろうと思える会社です。
大企業よりも上司との距離が近く言いなりになるような感じではなく
言い方も丁寧で長年働きやすい環境であります。

女性の働きやすさ：
販売は女性しかいてないのでむしろ女性じゃないと働けないです
ビジュアルがよければ40超えでも販売ができる、会社移行も相談によっていけるので長くサポートしてくれる会社です。
女性でも上を目指せる、販売関連はむしろ女性にしか上を目指さないような環境でもあります
男性では気づかない部分を意見として発すると認められる

企業カルチャー・社風：
販売側は100%女性
10代～40代までいてて幅広い年代層がいるがチームワークがよく雰囲気がいい
上司は親しみやすい人柄なので接しやすく意見も言いやすい
本社の雰囲気もよくチームワークで一致団結している
全員で意見を出し合い話し合う事が多く達成感を感じやすい職場です。
厳しいノルマもなく目標に全員で向かうといったかんじ

組織体制・コミュニケーション：
販売員は圧倒的に上が不足している
その為、教育が難しい人が続かない
忘年会は毎年豪華、社員旅行は年に1度海外旅行があります。
組織図は各部署でしっかりしているが販売側の人不足により空白が多く困っている
長く販売を続けたい女性がすくないのが悩みです。
産休手当てもあるので産休後も戻りやすい職場で復帰される人もよくいてます

ダイバーシティ・多様性：
性別も国籍もそんなものはなにも気にしてはない
しいていうのならば販売にはある程度のビジュアルが求められる。
販売はお客様から憧れられる存在であってオシャレのお手本でないといけないので
太っていたり不潔そうな人は働けないです。
制作や事務に関してはビジュアルよりも正確さや学歴、頭の回転の速さが求められてると思います。

勤務時間・休日休暇：
1日8時間勤務で水曜日はノー残業デイで、店舗は基本的にはそこまで残業はありません。
稀に終了後1時間程度残業することもありますが、基本的にはありません。
会社は水曜日以外はほとんど残業しています。
繁忙期はかなり忙しい。
2月と8月は暇です。
夏休み、冬休み、有給も取りやすいです。
たまに土曜日の出勤があります。

多様な働き方支援：
正社員は副業はしてはいけません。
コロナ期間中はリモートワークでした。
また、コロナ期間中は混雑を避ける為、元々は朝の9時から出勤だったのですが、朝の10時からの出勤になりました。
水曜日は基本的にはノー残業デーになっています。
販売員は年間の休みが少ないです。
本社勤務はカレンダー通りの場合がほとんどです。